機制創造人纔--華夏基石管理評論精選 彭劍鋒主編

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創新與人纔已成為中國企業持續成長的新驅動力，如何激活個體價值創造動力，並且為個體價值實現提供賦能平臺，是企業尋求新繁榮之道的核心命題。

重新想像組織

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如果沒有通過變革推動企業持續進步，企業無法擁有核心能力，就會發展緩慢，甚至停滯不前，組織的自發演變趨勢就會顯得混亂不堪，使企業逐步走向消亡。

機制創新的力量 彭劍鋒,饒征 著 著作 管理學理論/MBA經管、勵志

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【正版圖書】人力資源管理概論 彭劍鋒 第三版復旦大學出版社

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戰略人力資源管理 無 著作 彭劍鋒 主編 大學教材大中專 新華書店

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中國農戶創業選擇

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海爾能否重生 彭劍鋒,雲鵬 著 著作 管理方面的書籍 管理學經營管

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經營者思維 贏在戰略人力資源管理 彭劍鋒,張建國 著 人力資源經

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海爾能否重生 彭劍鋒,雲鵬 著 著作 企業管理經管、勵志 新華書店

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我就是我 彭劍鋒 等 著 著作 企業管理經管、勵志 新華書店正版圖

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供應鏈改變中國 彭劍鋒宋躍三吳滿鑫 著 管理學理論/MBA經管、勵

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海爾能否重生 彭劍鋒,雲鵬 著 著作 企業管理經管、勵志 新華書店

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贏在組織《華為基本法》起草人之一彭劍鋒教授最新力作

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組織工作奠定管理成效，是管理鏈條中至關重要的一環。中國企業正處於高度不確定的復雜時代，面臨著從追求發展速度到追求發展質量、從機會導向到戰略導向、從信息化到數智化的轉型升級，組織能力建設是無法回避的課題。中國共產黨在百年輝煌歷程中跨過一道道溝坎，強大的組織能力、出色的組織工作是黨的獨特優勢和不竭的發展源泉。干部、人纔和組...

滾燙2022:從勝利走向勝利 圖書

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微電影大導演

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微電影是移動互聯網時代孕育的新興電影藝術形式，因其“微時長”“微制作”“微投資”的特點而風靡，得到眾多影視愛好者的青睞，現已形成快速發展的產業模式。本書詳細講解微電影的制作流程、方法和技巧，分為前期、拍攝期和後期三篇。具體內容包括：微電影項目素籌備，團隊交流、鏡頭構思和場面調度，配音、剪輯、畫面包裝和特效，以及微電影的發展趨勢等。全書圖文並茂，強調實用性，適合各類影視愛好者學習和參考。

微電影大導演

市場價：340元  優惠價：290元　 立刻節省：50元 　

微電影是移動互聯網時代孕育的新興電影藝術形式，因其“微時長”“微制作”“微投資”的特點而風靡，得到眾多影視愛好者的青睞，現已形成快速發展的產業模式。本書詳細講解微電影的制作流程、方法和技巧，分為前期、拍攝期和後期三篇。具體內容包括：微電影項目素籌備，團隊交流、鏡頭構思和場面調度，配音、剪輯、畫面包裝和特效，以及微電影的發展趨勢等。全書圖文並茂，強調實用性，適合各類影視愛好者學習和參考。

經營者思維 贏在戰略人力資源管理

市場價：420元  優惠價：350元　 立刻節省：70元 　

人力資源管理越來越上升到企業的戰略層面，上升為企業的戰略性資源，變成了第一推動力。在互聯網時代、知識經濟時代，人力資本日益成為企業價值創造的主導要素，人力資源也真正成為了企業的第一資源，成為企業所有要素裡面擁有有活力、擁有創造力的生產要素，成為企業成長和發展的第一推動力。 本書的兩位作者，在華為相識，因管理結緣的中國人力資源管理研究與踐行者，從釐清概念、回顧歷程開始，從原點出發探尋戰略人力資源管理的來路與去處。

數字時代的組織本質 圖書

市場價：570元  優惠價：480元　 立刻節省：90元 　

去中心化、自組織、扁平化……眾聲喧嘩，三葉草組織、海星組織、青色組織……概念頻出，回到現實，對於組織轉型究竟應該怎麼做，實踐者還是一頭霧水。 在《數字時代的組織本質》中，橫跨學術、商業、咨詢三界的管理學者陳春花、彭劍鋒、穆勝，聚焦“數字時代的組織本質”，通過“對話”“洞見”兩個部分，展開討論、闡述觀點。 在上篇“對話中”，陳春花、彭劍鋒、穆勝從五個不錯維度解構“數字時代的組織本質”，帶領大家勾勒出一幅在數字時代進行新組織建設的行動路線圖。 ·組織模式是企業的“形”，是建設新組織的主線。 ·組織能力是企業的“神”，是建設新組織的輔線。 ·數字化是企業的“器”，是新組織的超級變量之一。 ·新生代員工是企業的“本”，是新組織的超級變量之二。 ·組織管理創新是一個更加完整的畫面，同時整合了以上四個維度。 在下篇“洞見”中，陳春花、彭劍鋒、穆勝基於商戰時局、組織開發和人纔管理三大熱點話題，體繫化闡等

經營者思維 贏在戰略人力資源管理

市場價：430元  優惠價：360元　 立刻節省：70元 　

經營者思維 贏在戰略人力資源管理

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中國火箭人：人纔高度成就事業高度

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《中國火箭人—人纔高度成就事業高度》書稿歷經兩年多的調研、訪談、寫作、修改終於和大家見面了。

這是中國運載火箭技術研究院成立60餘年來第一部全面解析人纔管理與人纔機制的著作。

本書與其他航天精神和人物故事著作的不同之處在於，它緊緊圍繞著回答“中國火箭人是怎樣煉成的”這樣一個核心主題，從管理學的邏輯出發，從繫統（全局）、組織（中觀）、人（微觀）的不同視角來研究航天一院是如何在使命和價值觀的驅動下，解析“事業—組織—人纔”三者之間的關繫與交互作用，揭示了中國航天人，特別是中國火箭人是如何在事業牽引、成就激勵中，實現組織和人纔相互成就、共同成長。研究結論濃縮為一句話：人纔高度成就事業高度。

在研究過程中，為了能較為準確地總結60餘年來航天一院在人纔管理方面的經驗和人纔機制的創新，主要從三方面入手：一是通過大量的人物訪談，收集第一手的案例素材；二是通過召開座談會、閱讀文獻資料、分析內部管理文件，分析航天歷史起源和發展歷程中的做法、案例和故事；三是組織內外部專家集中研討，深度挖掘價值觀、機制、資源、組織，以及人力資源管理方法之間的相互作用、相互聯繫，把握航天一院人纔管理的邏輯。

微電影大導演(微電影制作教程)

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微電影大導演

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內容待完善

經營者思維 贏在戰略人力資源管理

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人力資源管理越來越上升到企業的戰略層面，上升為企業的戰略性資源，變成了第一推動力。在互聯網時代、知識經濟時代，人力資本日益成為企業價值創造的主導要素，人力資源也真正成為了企業的第一資源，成為企業所有要素裡面擁有有活力、擁有創造力的生產要素，成為企業成長和發展的第一推動力。 本書的兩位作者，在華為相識，因管理結緣的中國人力資源管理研究與踐行者，從釐清概念、回顧歷程開始，從原點出發探尋戰略人力資源管理的來路與去處。

供應鏈改變中國

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供應鏈強，則國家經濟強。
一般管理者考慮供應鏈時，通常都是為了削減成本。但有遠見的管理者看到的卻是通過供應鏈和采購能做什麼。技術正在顛覆商業模式，因此戰略必須改變，供應鏈改革改變了傳統運營方式，為企業在艱難時期的競爭提供了一種強有力的方式。
供應鏈將有力地改變傳統的生產方式和經濟運行機制，推動生產要素的...

中西醫結合高血壓研究

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設計師必備臥室空間高端模型庫 尚鋒 著作 建築/水利（新）專業科

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設計師必備客廳空間高端模型庫（全彩） 尚鋒 著作 建築/水利（新

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城市軌道交通客流分析及預測——方法與應用

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金工實習

市場價：320元  優惠價：270元　 立刻節省：50元 　

《金工實習》是以“突出技能，重在實用，淡化理論，夠用為度”的指導思想進行編寫的。本書是工科類專業的技能基礎課程，全書共九章，分別為金工實習基礎知識，鉗工，車削加工，銑削加工，刨削加工，磨削加工，插削、拉削，焊接，鑄造。

政府型農村數字金融服務模式運行機理、成效及創新研究彭艷玲成都

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本書以成都市“農貸通”政府型數字金融服臺為研究對像，在繫統梳理數字金融相關文獻的基礎上，界定政府型數字金融服臺的概念，依據能理論、“二次脫媒”等理論，分析我國農村數字金融發展過程中市場型服務模式的現狀與存在的主要問題，提出政府型農村數字金融服務模式發展的邏輯起點、理論依據以及現實需求。其次，本書以成都市“農貸通”為例，介紹政府型數字金融服務模式的構建機理、構成要能與定位、配套制度以及產品，分臺的應用現狀及特征，並對臺應用的滿意行評價，測臺的運行效率，分臺運行的風險及可行的監管措施。再次，對國外具有代表性的數字金融服行介紹結並借鋻其經驗。後，針對政府型農村數字金融創新發展應用實踐，探討其創新及發展前景。

大別山走出來的企業家 彭紀學

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中國農戶創業選擇

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【新華正版】人力資源管理概論(第3版)復旦博學21世紀人力資源管

市場價：660元  優惠價：550元　 立刻節省：110元 　

《人力資源管理概論（第3版普通高等教育十一五重量規劃教材）》是大學人力資源管理、勞動經濟與勞動關繫、社會保障等專業的基礎課教材，是作者彭劍鋒根據靠前通用的人力資源管理理論分析框架，緊扣中國企業發展的很新及很好實踐，在多年的講課積累和企業管理咨詢實踐的基礎上編寫而成的。
首先，本書第三版反映了人力資源管理面臨的新問題、新挑戰與新趨勢，融入了很新的理論研究成果、中國企業的很好實踐案例，以及很前沿的人力資源管理工具和方法，同時刪減了一些不符合時代的內容，以求做到與時俱進，確保學生吸收的觀點、掌握的知識和方法能夠迎接新的管理挑戰；其次，在原有結構基礎上新增員工關繫、大數據與人力資源管理兩個章節，使全書結構更繫統完善、貼近實踐前沿；再次，邀請多位學界、企業界人力資源領域的專家參與訪談，形成了包含30個視頻的“HR之我見”欄目，並將其融入全書各章，使教材更加動態、鮮活、豐富和有趣；很後等

【新華正版】人力資源管理概論(第3版)復旦博學21世紀人力資源管

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《人力資源管理概論（第3版普通高等教育十一五重量規劃教材）》是大學人力資源管理、勞動經濟與勞動關繫、社會保障等專業的基礎課教材，是作者彭劍鋒根據靠前通用的人力資源管理理論分析框架，緊扣中國企業發展的很新及很好實踐，在多年的講課積累和企業管理咨詢實踐的基礎上編寫而成的。
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海爾能否重生(人與組織關繫的顛覆與重構)(精)

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【新華正版】人力資源管理概論(第3版)復旦博學21世紀人力資源管

市場價：660元  優惠價：550元　 立刻節省：110元 　

《人力資源管理概論（第3版普通高等教育十一五重量規劃教材）》是大學人力資源管理、勞動經濟與勞動關繫、社會保障等專業的基礎課教材，是作者彭劍鋒根據靠前通用的人力資源管理理論分析框架，緊扣中國企業發展的很新及很好實踐，在多年的講課積累和企業管理咨詢實踐的基礎上編寫而成的。
首先，本書第三版反映了人力資源管理面臨的新問題、新挑戰與新趨勢，融入了很新的理論研究成果、中國企業的很好實踐案例，以及很前沿的人力資源管理工具和方法，同時刪減了一些不符合時代的內容，以求做到與時俱進，確保學生吸收的觀點、掌握的知識和方法能夠迎接新的管理挑戰；其次，在原有結構基礎上新增員工關繫、大數據與人力資源管理兩個章節，使全書結構更繫統完善、貼近實踐前沿；再次，邀請多位學界、企業界人力資源領域的專家參與訪談，形成了包含30個視頻的“HR之我見”欄目，並將其融入全書各章，使教材更加動態、鮮活、豐富和有趣；很後等

HR+三支柱 人力資源管理轉型升級與實踐創新

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人力資源管理概論（第三版）（博學·21世紀人力資源管理叢書）

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本書是高校人力資源管理的專業的主干課教材，作者繫這個領域的資深咨詢專家，長期從事人力資源管理的教學工作和企業咨詢，本書即是在此基礎上編寫而成的一本人力資源管理操作層面的教材。全書分12章，詳細介紹了人力資源管理的基本原理，以及當今人力資源管理領域的新理念和技術方法，並用許多形像化的圖表加以表述，所采用的案例許多是作者從事企業管理咨詢的成果，是一本理論性和實踐性相結合的人力資源管理教材。

戰略人力資源管理：理論、實踐與前沿/教育部經濟管理類主干課程

市場價：840元  優惠價：700元　 立刻節省：140元 　

　　人力資源管理是經濟學專業和管理學專業學生的一門必修課，也是企業各級管理者的基本職責和必備技能。
　　《戰略人力資源管理：理論、實踐與前沿/教育部經濟管理類主干課程教材》基於“全球視野、本土思維、戰略架構、繫統設計”的視角，介紹了人力資源管理的最新理論和最優實踐，全面闡述了戰略人力資源管理的繫統架構與專業職能的核心內容，使讀者能從戰略與經營的角度思考人力資源問題，掌握戰略人力資源繫統構建的要素、程序與方法，懂得如何運用人力資源管理推動企業戰略目標實現及核心能力提升。
　　《戰略人力資源管理：理論、實踐與前沿/教育部經濟管理類主干課程教材》編寫體現了結構完整、內容充實、例證豐富、體例活潑、學以致用、方便教學和自學等特點，既強化理論知識的傳遞，又注重實踐能力的培養。