我國上市公司營收計劃披露研究 管理 萬鵬 著 經濟科學出版社 97 ![](/liaode/images/fjie0.gif)
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絕大多數的工作,都要和別人交流互動纔能完成。郵件、報告、聯繫、協商……也有的工作因為一個人的原因,導致無法完成。本書列舉了48個高情商“交流”的技巧,通過借助他人的力量,讓自己從繁忙和疲憊中跳脫。書中的技巧既適合職場新人,也適合那些在溝通中感覺不爽和喫力的老員工。有時候你需要的隻是一句點破,比如:當請求別人幫忙的時候,除了要有表示感謝的心情外,也有必要向對方共享之後的情況,這樣對方會感到自己付出的價值,也會在以後還樂意幫忙。 全書除了傳授高情商交流的技巧外,還強調:工作並不是全部。能夠隨時啟動人生中“真正重要的事情”的人,纔是既聰明又有前途的。 [日]伊庭正康1969年出生於京都。1991年進入Recruit集團就職。通過超過4萬次的訪問營業,領悟了“徹底杜絕多餘的行動,將行動集中在有意義的事情上”的真諦,獲得了超過9成的回頭客以及10倍的介紹推廣數量。在一點也不加班的同時,讓員工部門和管理部門每年獲得全國範圍的表彰4次,累計獲得40次以上。後來歷任營業部長、株式會社FROM A CAREER董事長。2011年成立株式會社RASISALAB,為其他企業提供研修服務。每年通過200多次演講和研修,向許多企業推廣“為了取得成果,必須先找出無用功,然後將精力集中在有意義的事情上”的重要性。其中面向“參與型管理者”的研修獲得了95%的好評率,到目前為止有超過1萬2000名管理者參加了研修。深受廣大客戶企業的信賴。著有《大包大攬的人應該舍棄的41件事》《不加班的工作安排方法》《創建強大團隊的領導技術》等。
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