內容簡介
這是一個刻不容緩的時代！拖拉現像已經在許多世界知名大公司“消聲匿跡”，也成了像埃克森·美孚石油、沃爾瑪、通用汽車、英特爾等大公司嚴格執行的員工行為準則。因為它們很清楚地知道：拖拉隻能拖垮自己的企業，拖拉隻能使別人超越自己。
本書針對員工在日常工作中所存在的拖拉現像，進行了針對性分析，從思想意識、目標、自信、責任感、服務意識、時間管理等方面進行具體展開——隻有充分合理地經營管理好自己的時間，纔能成為一個高效率的員工，讓工作證明自己的實力，使自己成為備受老板青睞的員工！
本書針對員工在日常工作中所存在的拖拉現像，進行了針對性分析，從思想意識、目標、自信、責任感、服務意識、時間管理等方面進行具體展開——隻有充分合理地經營管理好自己的時間，纔能成為一個高效率的員工，讓工作證明自己的實力，使自己成為備受老板青睞的員工！
