解決職工的後顧之憂 褚時健在管理煙廠的時候，把“車間”設立在 田間，在管理褚橙的時候，也和種植戶打成一片。大家 都相信他可以解決問題。 在 玉 溪 卷 煙 廠 做 廠 長 的 十 幾 年， 褚 時 健 心 裡 想 的 隻 有兩件事：一是提高工廠利潤，讓工廠賺錢。二是提高 職工生活水平，切實解決職工的後顧之憂。 褚 時 健 不 僅 為 職 工 解 決 住 房 問 題， 還 考 慮 到 了 工 人 子女的教育問題，他建起了可容納 300 多個孩子的幼兒 園和廠辦學校，廠裡職工的孩子可以從小學一直讀到高 中。玉溪卷煙廠不僅建學校，解決工人子女上學難的問 題，還很好重視學校的教學質量，努力為他們創造一個 便於學習和休息的良好環境。 1984 年，廠辦學校希望從煙廠借 3蓋教學 實驗大樓。當時學校學生日漸增多，學生數量已經多達 1......

企業家精神和價值究竟是什麼 褚一斌 考拉看看團隊這次推出這繫列作品，邀請我寫一篇序言，盛情難卻，所以有了下面這些文字。 父親離開已經有一段時間了，我們對他的懷念，需 要用一些具體的東西來表達。我自己一直在思考，父親 的企業家精神和價值究竟是什麼？這篇文章，算是我對 此的一種表達，也希望可以給外界提供一些思考。 回顧父親的一生，作為企業家，他不但有精神層面 的東西，還有方法論，戰略和戰術。正因為具備這些因 素，他纔成了一位公認的優秀企業家。 專注解決問題 父親是一個熱愛生活的人，他之所以取得很大的成就，是因為他骨子裡始終有一種不服輸的勁頭，總是思 考如何解決問題。我在他身上看到了農業這個產業本身 的可能性，以及他做事的一個特點，那就是“專注 ”。 我過去搞投資，發現在發展變化比較快的市場環境中，需要關注很多點，然後快速做出判斷。 後來我發現，有時候一個人面對太多......