●章人力資源管理信息繫統概述
1.1信息繫統的技術基礎
1.1.1數據、信息、信息繫統
1.1.2信息存儲技術
1.1.3信息處理技術
1.1.4網站管理技術
1.2人力資源管理信息繫統的概述
1.2.1人力資源管理
1.2.2人力資源管理信息繫統
1.2.3人力資源管理信息繫統的選型及其典型產品
1.3案例說明
1.3.1用友人力資源管理信息繫統軟件概述
1.3.2人員權限
1.3.3主要模塊
第二章開發人力資源管理信息繫統
2.1人力資源管理信息繫統的規劃階段
2.1.1前期準備工作
2.1.2初步調查
2.1.3編寫《可行性研究報告》
2.2人力資源管理信息繫統的分析階段
2.2.1業務及數據的詳細調查
2.2.2繫統化分析
2.2.3編寫《繫統分析報告》
2.3人力資源管理信息繫統的設計階段
2.3.1繫統設計的內容
2.3.2編寫《繫統設計報告》
2.4人力資源管理信息繫統的實施階段
2.4.1物理繫統的安裝與調試
2.4.2業務數據整理
2.4.3程序設計與調試
2.4.4用戶培訓
2.4.5繫統試運行及切換
2.4.6《繫統測試報告》
2.5繫統的運行維護及評價
2.5.1繫統的運行維護
2.5.2繫統的評價
第三章構建人力資源管理信息繫統
3.1構建人力資源管理信息繫統的概述
3.1.1構建人力資源管理信息繫統的業務介紹
3.1.2業務操作流程
3.1.3賬套繫統的構成
3.2構建人力資源管理信息繫統
3.2.1登錄繫統
3.2.2用戶管理
3.2.3賬套管理
3.2.4用戶權限管理
3.2.5輸出賬套
3.2.6引入賬套
第四章人力資源規劃模塊
4.1人力資源規劃的概述
4.1.1人力資源規劃的業務
4.1.2人力資源規劃模塊
4.1.3人力資源規劃模塊的繫統構成
4.2人力資源規劃模塊的應用
4.2.1登錄繫統
4.2.2基礎檔案的管理
4.2.3單位信息的管理
4.2.4部門檔案的管理
4.2.5部門職務檔案的管理
4.2.6部門崗位檔案的管理
4.2.7部門編制檔案的管理
第五章員工招聘模塊
5.1員工招聘的概述
5.1.1員工招聘的業務介紹
5.1.2員工招聘的模塊
5.1.3員工招聘的數據結構
5.2員工招聘模塊的應用
5.2.1登錄繫統
5.2.2公司招聘渠道
5.2.3招聘需求管理
5.2.4招聘計劃管理
5.2.5應聘管理
5.2.6後備人纔信息管理
第六章人員管理模塊
6.1人員管理的概述
6.1.1人員管理的業務介紹
6.1.2人員管理的業務流程
6.1.3人員管理的數據結構
6.2人員管理模塊的應用
6.2.1登錄繫統
6.2.2入職管理
6.2.3調配管理
6.2.4離職管理
第七章人事合同管理模塊
7.1人事合同管理的概述
7.1.1人事合同管理的業務介紹
7.1.2人事合同管理的操作流程
7.1.3人事合同管理的數據結構
7.2人事合同管理模塊的應用
7.2.1登錄繫統
7.2.2基礎設置
7.2.3人事合同
7.2.4協議管理
7.2.5勞動爭議
7.2.6統計分析
第八章培訓管理模塊
8.1培訓管理的概述
8.1.1培訓管理的業務介紹
8.1.2培訓管理的操作流程
8.1.3培訓管理的數據結構
8.2培訓管理模塊的應用
8.2.1登錄繫統
8.2.2培訓資源管理
8.2.3培訓需求管理
8.2.4培訓計劃管理
8.2.5培訓活動管理
8.2.6培訓評估管理
8.2.7培訓檔案管理
8.2.8培訓統計管理
第九章薪資管理模塊
9.1薪資管理的概述
9.1.1薪資管理的業務介紹
9.1.2薪資管理的業務流程
9.1.3薪資管理的數據結構
9.2薪資管理模塊的應用
9.2.1登錄繫統
9.2.2管理薪資賬套
9.2.3設置薪資類別、薪資項目、薪資標準的參數
9.2.4設置薪資調整
9.2.5設置薪資管理的部門和人員檔案
9.2.6業務處理
9.2.7統計分析
第十章保險福利管理模塊
10.1保險福利管理的概述
10.1.1保險福利管理的業務介紹
10.1.2保險福利管理模塊的操作流程
10.1.3保險福利管理的數據結構
10.2保險福利管理模塊的應用
10.2.1登錄繫統
10.2.2基礎設置
10.2.3福利業務
10.2.4保險福利統計分析
第十一章考勤管理模塊
11.1考勤管理的概述
11.1.1考勤管理的業務介紹
11.1.2考勤管理的數據結構
11.2考勤管理模塊的應用
11.2.1登錄繫統
11.2.2設置考勤參數
11.2.3考勤業務
11.2.4數據處理
11.2.5常用報表
第十二章績效管理模塊
12.1績效管理的概述
12.1.1績效管理的業務介紹
12.1.2績效管理的數據結構
12.2績效管理模塊的應用
12.2.1登錄繫統
12.2.2基礎設置
12.2.3績效計劃
12.2.4Web應用
內容簡介
人力資源管理是企業管理的重要工作,隨著計算機技術的應用,很多企業結合計算機技術和信息管理技術建立了人力資源管理信息繫統,提高了人力資源管理工作的效率,所以人力資源管理信息繫統具有廣泛的應用前景。《人力資源管理信息繫統》介紹了信息繫統的職能,說明了人力資源管理信息繫統的組成和應用特點,簡要說明了人力資源管理信息繫統的開發方法,並詳細介紹了利用用友軟件進行人力資源管理的操作方法。《人力資源管理信息繫統》各章節圍繞典型案例進行說明,突出實踐環節。《人力資源管理信息繫統》可供從事人力資源管理的人員以及高等院校人力資源管理、經濟管理等專業的學生學習參考。