組織行為學：關鍵概念、技能與最佳實踐(第4版 注釋版)
作 者: 基尼奇 等 著作
定 價: 49
出?版?社: 中國人民大學出版社
出版日期: 2011年03月01日
頁 數: 412
裝 幀: 平裝
ISBN: 9787300133492
內容簡介
《組織行為學:關鍵概念、技能與很好實踐(第4版·注釋版)》是一本英文影印注釋版教材，旨在對組織行為學研究領域進行簡短、近期新、有趣的介紹。全書簡潔、有效地涵蓋了靠前高等商學院協會(AACSBInternational)和美國大學商學院聯盟(ACBSP)推薦的議題，采用積極有效的教學方式，包括各章開篇提供一則引導案例，文中穿插大量的企業實際個案，重視技術問題等。
為方便靠前讀者閱讀使用，書中給出了專業術語的中文釋義。《組織行為學:關鍵概念、技能與很好實踐(第4版·注釋版)》很好適合作為我國經管類本科生“組織行為學”課程的雙語教材，也可用於MBA、EMBA相關課程的教學，還可作為相關從業人員的自學和培訓參考書。
Compare and contrast the raoonal model of decision making, Simon's normave mode and the garbage can model．The rational decision·making model consists of identifying the problem，generating alternative solutions，evaluating and
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