內容簡介
《公務員職業化塑造與養成》主要講述了,實現公務員職業化即職業標準化,是我國公務員隊伍建設過程中必須解決的歷史命題,走職業化道路,進行職業化建設是我國公務員隊伍發展的必然途徑,也是構建服務型政府的必然要求。我國雖然已經確立了公務員制度,但從現實來看,公務員隊伍遠未實現職業化,這一點無論是從公務員隊伍的職業意識、職業素質,還是職業能力、職業行為等方面都能顯現出來。如何實現我國公務員隊伍的職業化,以提高公共行政的效能和效率,提升公共服務的水平,這既是一項艱巨的任務,也是一項繫統的“行為習慣養成”工程。這一工程必須借助有目的、有意識、繫統的、多方面的塑造來完成。《公務員職業化塑造與養成》比較繫統、全面地闡述了公務員職業化的基本概念,梳理了公務員職業化的歷史進程和發展趨勢,《公務員職業化塑造與養成》分析了公務員職業化的理論基礎和思想資源,探索了公務員職業化實現的基本路徑:以剛性的制度安排進行外在規約......