產品名稱：36招解除3M魔咒 是否是套裝：否 書名：36招解除3M魔咒 36招解除3M魔咒 代碼：29 出版社名稱：哈爾濱出版社 出版時間：2008年12月 作者：周文慧 開本：16 ISBN編號：9787807534037
" 36招解除3M魔咒 作 者:周文慧 著作  定 價:29.8 出 版 社:哈爾濱出版社 裝 幀:平裝 ISBN:9787807534037  ●第一章 With great power comes great responsibility
● 一、善於站在領導者的角度考慮問題
● (一) 相互支持，平等相處
● (二) 對於上級交代的工作要主動配合，不推諉
● (三) 關鍵時刻挺身而出
● 二、高屋建瓴，體恤下屬
●第二章 把微笑留給傷害你最深的人
● 一、隻要笑一笑，沒什麼事情過不了
● 二、微笑是一種順從的信號
● 三、為何微笑有感染力
● 四、練習假笑
● 五、五種常見的微笑
● 六、開懷大笑是最好的良藥
● 七、為何我們應當重視笑容
● 八、微笑是一座溝通的橋梁
● 九、微笑可以成為一種促銷的手段
● 十、幽默是人際交往的潤滑劑
●第三章 職場是生活的感悟，智慧的凝縮
● 一、玩智慧，求生存
● 二、準備更需要智慧......  內容簡介  本書共總結了36招，包攬了同上司相處、與同事和睦、個人能力展示、職場潛規則等多個方面，多方面地向讀者介紹了職場中很危險且很易遇到的陷阱。每個小節中都配備了一些真實案例，並對其進行了詳密的分析。同時，綜合各方專業人士的經驗和意見．給出規避此類陷阱或解決類似困境的方案．以規範個人在職場中的行為，達到個人職業發展道路更順暢的目的。  靠前章 With great power comes great responsibility
一、善於站在優選者的角度考慮聞題
作為優選者下屬的員工，職場新人有義務給上級出謀劃策，提出正當而有效的建議。職場新人應善於站在領導的角度思考問題，如果考慮問題不注重全局，其實質與下級職工就沒有什麼區別了。隻有以主人翁的身份來管理員工和處理問題，處處講大局，事事求同存異，纔能做到合作共贏。
職場新人的工作必須服從和服務於組織的總目標，不能“各拿各的號，各吹各的調”。在班子內部，每個成員都有分工，但分工不能分家。對自...... "
| 
