為什麼精英都有超級領導力
作 者: (美)埃琳娜·L.博特略(Elena L.Botelho),(美)金·R.鮑威爾(Kim R.Powell) 著 張緣,劉婧 譯
定 價: 45
出?版?社: 湖南文藝出版社
出版日期: 2019年07月01日
頁 數: 243
裝 幀: 平裝
ISBN: 9787540491390
●Part1充實自我:精通CEO制勝行為
章 CEO基因大解密
成為CEO要有什麼條件?
下一個會是你嗎?
研究方法
第2章 果斷決定:速度比精準更重要
加快決策速度
減少決策次數
提升決策質量
第3章 從交際中創造影響力:協調利益相關者,獲得想要的成果
依意向領導
了解利益相關者
通過例行程序經營人際關繫
第4章 力求沉穩可靠:堅持不懈,努力實踐
穩定表現的秘密
設定切合實際的期待
挺身而出,勇於承擔
向高信賴度組織取經
第5 章 大膽調整:享受未知帶來的不安
揮別過去
培養對未來的敏銳度
綜述
Part 2 攀上巔峰:奪下夢幻工作
第6章 職業推進器:加速邁向璀璨未來
啟動職業推進器快速登頂
職業推進器1:重大飛躍
職業推進器2:嚴重的混亂
職業推進器3:以退為進
滑鐵盧:詛咒還是考驗?
第7章 脫穎而出:如何引人注目
讓合適的對像看見你
以適當的方式爭取曝光
第8章 實現目標
成為快樂的職場戰士
言談之中流露安全感
令人難忘且緊密相關
主導局面
四大類型:這份工作適合你嗎?
Part 3 穩健收獲:從容面對職務挑戰
第9章 金字塔頂端的五大危險
危險1:躲在衣櫃深處的妖魔鬼怪
危險2:進入超光速緊湊生活
危險3:放大效應及聚光燈焦點
危險4:智能手機不隻是計算器
危險5:獨立辦公室是心理競技場
0 章 快速整頓你的團隊
就職演說
六張讓人深陷危機的“人事安全牌”
迅速整編團隊
經營共通的新語言
1章 與巨人共舞:與董事會和平共處
誰是真正的負責人?
最需詢問董事的問題
從和諧關繫進展到高效合作
宣布壞消息的大學問
讓這一切值得
結語 從平凡邁向卓越
內容簡介
精英都有不錯領導力!很好的有何特質?要成為很好的,有沒有可供復制的經驗法則?ghSMART顧問公司啟動了一項長達10年的“CEO基因組”研究項目,試圖從數據中尋找答案。他們建立了一個包含17000名CEO的資料庫,從中選取2600名傑出,累積了13000小時的采訪。項目的合作對像包括芝加哥大學和哥本哈根商學院的經濟學家,以及優選特大軟件公司賽仕軟件(SAS)的分析師。
這項研究顛覆了人們對於傑出的固有印像,揭露了他們的共同特質,也因其開創性,被選為《哈佛商業評論》2017年5—6月刊的封面文章。本書是直接向商界精英學習職場智慧的上佳方式,為職場人士晉升為提供實用可靠的路徑指導。
(美)埃琳娜·L.博特略(Elena L.Botelho),(美)金·R.鮑威爾(Kim R.Powell) 著 張緣,劉婧 譯