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  • 情商與影響力(第4版)/吳維庫和諧領導力繫列
    該商品所屬分類:成功/勵志 -> 心靈與修養
    【市場價】
    248-360
    【優惠價】
    155-225
    【介質】 book
    【ISBN】9787111387619
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    內容介紹



    • 出版社:機械工業
    • ISBN:9787111387619
    • 作者:吳維庫
    • 頁數:273
    • 出版日期:2012-07-01
    • 印刷日期:2012-07-01
    • 包裝:平裝
    • 開本:32開
    • 版次:4
    • 印次:1
    • 《情商與影響力(第4版)/吳維庫和諧領導力繫列》編著者吳維庫。
      本書所介紹的是我十年來講授領導學課程的部分內容,以情商為基礎提升影響力。本書不僅適合於打造個人影響力、成為***,而且能夠塑造人們積極的心態,使人們聰明靈活地工作、積極進取地生活,做一個受社會歡迎的人、受朋友歡迎的人。本書所介紹的學問是使人生愉快和**的學問,其基本工具是情商、移情、換位、自信、認可、贊美、寬容、活在當下、操之在我、聰明地工作而不是愚蠢地盲從。提高情商會減少摩擦與事故。能調動情緒就能調動一切,***的所有領導行為*終都是為了影響人的情緒,由此提出了以情商為基礎締造領導力的模型,同時提出了以下概念:情緒彈簧、情緒單級化、情緒免疫力、以有字書為基礎讀無字書、溝通差距、管理妒忌心、所有的工商理論都是盲人摸像、比較優勢原理、情緒傳遞、情感強度。
    • 《情商與影響力(第4版)/吳維庫和諧領導力繫列》編著者吳維庫。 《情商與影響力(第4版)/吳維庫和諧領導力繫列》內容提要:在競爭 日益激烈的今天,情商與影響力越來越為人們所重視。本書從培養習慣、 締造個人魅力入手,通過精闢入理的分析、具體典型的實例,為讀者打造 個人影響力提供了一些簡單實用的方法,幫助讀者在模擬的情境中走出對 幸福和成功的迷思,獲得完美人生。 本書受到廣大讀者的充分認可與喜愛,前兩版暢銷不斷,作者在此基 礎上推出第4版,對情商的構成因素以實際案例為背景,面向應用進行了解 釋,提出情緒彈簧、情緒單級化、情緒免疫力等概念。本書還增加了職場 成功與失敗的案例,幫助讀者創造和諧的職場氛圍與個人生活。
    • 總序 和諧領導力
      第4版序言
      第3版序言
      第1章
      為**建立好習慣
      人按習慣做事
      思想決定命運
      改變習慣需要動力
      學會放棄和選擇
      養成習慣的六個步驟
      像心情好那樣去行動
      自我感覺要好
      養成好習慣
      第2章
      個人魅力
      情商內涵
      情商的培養
      移情
      生活遵守牛頓定律
      個人修煉
      情商提高實例
      情商樹
      情商知識彙總
      第3章
      自信
      認識自信
      自信心的作用
      建立自信的途徑
      認可和贊美
      找回失去的自信
      自信與行動
      獲得自信的比較優勢原理
      第4章
      操之在我
      為何要操之在我
      操之在我與受制於人
      操之在我調控情緒
      操之在我的應用原則
      靈活運用操之在我
      操之在我獲得美好人生
      第5章
      影響力
      影響力的本質
      影響上級
      影響下級
      影響身邊的人
      案例:新官上任如何影響下級
      說服力
      第6章
      情商締造和諧及領導力
      摩擦與事故的情商角度分析
      高情商締造和諧
      高情商締造領導力
      情商與職場成功
      第7章
      管理者核心能力“五力模型”
      管理者核心能力“五力模型”
      五力與五行的相互關繫
      後記
      參考文獻


    • 反饋糾偏:當你發現自己又出現老習慣的時候,及時覺醒。例如你要 戒煙,當一段時間後你又把香煙放到嘴邊的時候,你是有負罪感還是愜意 ?如果你真的對自己改變習慣高度承諾,那麼就要立刻回到戒煙的軌道上 來。
      不要自責:出現反復的行為時,不要責怪自己。不要對自己說這樣的 話:我軟弱、我沒有毅力、我不行、我是一個失敗者。這是一種暗示,它 影響潛意識。要對自己說:我很強、我沒有問題、我會成功、我能行、我 很有力量。
      在養成習慣的過程中,要用正面的詞彙和圖像,少用負面的詞彙和圖 像,用現在時而不是將來時。肯定你的行為而不是意願,如“我要提高演 講能力”就是意願,而“我說話要清楚並且用詞準確”就是行為。因為我 們能夠控制的是行為而不是意願。一次隻做一件事情,人不能同時做太多 的事情。要用想像中的細節來鼓勵自己。例如為了克服演講時的緊張,可 以這樣想像:無數雙眼睛在欣賞著我,無數雙耳朵在傾聽我的每一個詞彙 ,熱烈的掌聲在為我歡呼等。目標不要遙不可及,雖然高目標總會使人進 步,但是如果改變習慣的目標太高而難以實現,你的潛意識就會驚慌,從 而導致你本人整體慌亂。所以有時候追求**並不合適。
      我**次去美國進修時,時間隻有五個月。我給自己定了目標:掌握 所學的所有課程,熟練使用英語聽說,寫兩篇論文,結交一些知名教授。
      兩個月過去的時候,我沒有實現任何一個目標。我變得內疚、自責、消沉 。一次參加聚會,一位早年來美國的華人心理學者無意間說:不要以為自 己來到美國以後會做很多事情,你其實做不了很多事,設想太高會使你難 受。這真是一語驚醒夢中人。
      一句話改變了我的習慣,我放棄了許多想法,隻保留了離開這個環境 就不可能進行的內容。我把重點放在了課堂內的學習和課外與當地人的溝 通上。結果五個月以後,我的語言溝通能力**好,認識了許多本地人。
      而另外一個進修的同事,一心要寫出兩篇論文,每天在宿舍裡上網,偶爾 同教授溝通一下,當五個月結束的時候,他沒有寫出論文,語言能力也和 出國前一樣。回國的時候,他**沮喪地嘆息:幾乎沒有什麼提高,白來 美國一回。像心情好那樣去行動 如果你不自信,但是裝做自信,別人都看到了你的自信,並且贊美你 和認可你的自信,你也會真的以為自己是自信的,以後就會表現得*加自 信。像你已經養成那個習慣一樣去行動,像不吸煙者那樣去逛商店,像已 經苗條的人那樣去飲食。你必須從你的詞彙庫中除去一些詞彙,這些詞彙 有;試一試、不能、但是。
      你也許早就發現了,經常演正面人物的演員,演不好反面人物。演員 李默然因為經常演正面人物,公眾已經把對正面人物的尊敬和熱愛指向了 李默然老師,生活中的李默然也是以模範人物出現的,他不為錢而做廣告 ,是模範丈夫、成功的父親和**的爺爺。模仿什麼樣人的行為,你就會 獲得什麼樣人的心情。
      模仿成功者的行為,你會得到成功者的心態,所以說成功是可以模仿 的。像心情好那樣去行動,你就會獲得好心情。自我感覺要好 一旦達到某個目標,人們就會感到身心舒暢,但問題是你可能永遠達 不到目標。把快樂建立在還不曾擁有的事情上,無異於剝奪自己創造快樂 的權利。記住,快樂是天賦權利。首先就要有良好的感覺,讓它使自己在 塑造自我的整個旅途中充滿快樂,而不要等到成功的*後一刻纔去感受屬 於自己的歡樂。人在壓力下智商下降,人在不快樂的情況下思考力下降。
      所以,在生活中找到能夠使你愉快的事情,並以此站穩腳跟,你就能夠獲 得好心情,對自我的感覺也會好一些。再以此為基礎,向*高一點的目標 努力,你會在好心情下實現一路風光。
      如果你活給別人看,你就會很痛苦。如果你**相信自己做得還不錯 ,不在乎別人怎麼看你,你就真的可以活得很自在。
      有人在看到別人感覺良好時會產生嫉妒,所以把“自我感覺良好”作 為貶義詞送給別人。要知道自我感覺良好也是一件不容易的事,妒忌和挖 苦隻能使人際關繫惡化,破壞自己的好心情。改善人際關繫的途徑是:認 同和肯定對方。認同和肯定反而會使對方謙虛,同時也會使自己獲得好心 情。養成好習慣 在每個人身上,都存在著這樣一種神奇的力量,它可以使你精神煥發 ,也可以使你委靡不振,它可以使你冷靜理智,也可以使你暴躁易怒,它 可以使你從容安詳地生活,也可以使你惶惶然而不可終日。總之,它可以 加強你,也可以削弱你,可以使你的生活充滿甜蜜與歡樂,也可以使你的 生活抑郁、沉悶、黯淡無光。
      這種能使我們的感受產生變化的神奇力量,就是情緒。情緒活動無時 不在、無處不在,人人皆有情緒。許多人至今對情緒的重要性認識不足, 把情緒活動僅僅看做是一種因外部條件所引起的偶然的感情變化,是一種 無關緊要的、暫時的精神狀態,順其自然,很少進行有意識的控制與調節 ,結果是積極健康的情緒得不到很好的保護,消極不良的情緒也得不到及 時的調解,從而使人常常受到不良情緒的壓抑與傷害。所以人們應學會控 制與調節自己的情緒。
      我們把控制與調節情緒的能力稱為情商。情商包括區分自己與他人的 能力,調節自己與他人的能力,運用情緒信息去引導思維的能力。注重培 養情商不僅對日常生活有益,而且有助於提高你的領導力。
     
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