| | | 馮侖談人生(方向對了就不怕路遠) | 該商品所屬分類:成功/勵志 -> 人生哲學 | 【市場價】 | 297-432元 | 【優惠價】 | 186-270元 | 【介質】 | book | 【ISBN】 | 9787509365847 | 【折扣說明】 | 一次購物滿999元台幣免運費+贈品 一次購物滿2000元台幣95折+免運費+贈品 一次購物滿3000元台幣92折+免運費+贈品 一次購物滿4000元台幣88折+免運費+贈品
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出版社:中國法制
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ISBN:9787509365847
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作者:田婷
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頁數:221
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出版日期:2015-08-01
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印刷日期:2015-08-01
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包裝:平裝
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開本:16開
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版次:1
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印次:1
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字數:220千字
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田婷編著的《馮侖談人生(方向對了就不怕路遠)》結合了馮侖追夢路上的諸多親身經歷、馮侖的心路歷程和逐夢路上的經驗教訓、思考和感悟。希望當下正陷入困境、迷惑的讀者能找到解決自己問題的答案;希望卓有成就、事業蒸蒸日上的讀者能收獲警示和動力;希望正在逐夢路上的讀者能找到生命中不可或缺的**和追逐。
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到底什麼時候最恐懼?馮侖說:“不是沒錢的時
候,不是沒水的時候,也不是沒有車的時候,最恐懼
的時候,實際上是沒有方向的時候。”生活中,我們
會遇到很多困難,但隻要有方向在,所有的困難都不
再是困難。田婷編著的《馮侖談人生(方向對了就不
怕路遠)》結合了馮侖逐夢路上的諸多親身經歷、心
路歷程和人生感悟,跟隨馮侖的腳步,梳理思維,掃
除障礙,重拾勇氣,找到屬於你自己的人生方向,方
向對了,就不怕路遠。
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第1章 每個人的人生都是自己創造的 創造的每個人的人生都是自己創造的 征服別人前,先征服自己 大膽說話,越說膽子越大 自我反省,是一門必修課 成功之後要記得感恩 學好纔會贏 節制欲望,讓生活不那麼累 想掙錢,先提高能力 第2章 朋友決定視野,交朋友要講究多元化 對朋友要寬容理解,接受“人走茶涼” 朋友不會自動上門,要主動去找 交朋友要坦誠,不能偽裝 判斷一個人,先看他的朋友是誰 朋友會影響你的做人態度 建立朋友關繫不以利益為前提 朋友的奮鬥,是持久正向的激勵 第3章 順天應人,守正出奇 心離錢越遠,錢離口袋越近 年輕多思考,讓你*有競爭力 保證70%的根本,變通30%的意外 用中國方式喫飯,用紐約方式掙錢 別妄圖復制自己 講究花錢的藝術 第4章 偉大是熬出來的 **的低頭是為了明日的成功 有些問題過一段時間就能解決 不爭是*大的爭 掌握的東西越多,你會越從容 用學習突破自身局限 溝通時要給足別人面子 接近目標,接近幸福 連續正向的積累,讓“事”變成“業” 第5章 要選擇未來,而不要囿於現在 不要過分自信,無視自己的錯誤 找到問題本質,繼續出發 勇於犧牲纔敢於勝利 站在未來看現在 以平常心做平常事 做好戰略去實踐 打破常規,做5%的精英 準備充分形成必然,纔會有偶然性的成功 不做曇花一現的傳奇,隻求持久穩定 第6章 管理好自己,纔能去征服別人 制定制度,把工作標準化 關注重要的事,而非緊急的事 學會奉獻,做到“生而不有” 培養“生人文化” 經常讀書,學以致用 不做獨裁的“車夫” 忠誠於自己的工作 遇事先從自身找原因 樂於監督和接受監督,不要破格 第7章 幸福要素:不算小賬,不算是非 快樂源於自由 旅行讓你看到*大的世界 唱自己的歌,讓別人說去吧 要隨時代轉變觀念,否則就會摔在沙灘上 平衡內外纔是快意人生 追逐目標的時候*幸福 第8章 理想豐滿,現實骨感 理想是人生的GPS 立志要趁早 理想會將痛苦化為營養 理想不能變,過程可妥協 先把夢想說出來,*終纔能做出來 做自己喜歡的事 生存的意義,在於不斷進取的過程
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保證70%的根本,變通30%的意外
萬通公司70%的事情,盡量按照傳統方式、公司
制度來執行,隻有30%的事情,在處理過程中遇到沒
有辦法逾越的坎,纔停下來,稍微變通一下,想一個
新的辦法去處理。這便是萬通公司的價值觀——守正
出奇。這樣可以在惡劣競爭的社會環境下,慢慢地、
有秩序地穩定發展。 馮侖認為,如果70%的事情都去變通,30%的事情
按照公司制度執行,那就成了每天都出奇,不斷地出
奇,*後就變成了邪,就會誤入歧途。所以,我們一
定要保證70%的事情,不變通。 再直觀一點講就是馮侖指的,20年前創立的公司
,能活到**的,老板基本上都是好人。民營企業能
活下來主要有兩個原因。**個原因是做好人,誠實
、守法。第二個原因就是不太能干,因為他不太能干
,他的想像力不夠豐富,所以投機取巧的事他不做。 沒什麼要變通的事,這樣的人慢慢就可以做大,這叫
“正”。 馮侖說:“我們這些從海南出來的公司,都面臨
著學好還是學壞的問題。學好就要花錢。史玉柱認為
好人就是不能賴賬,該給人家就要給。所以,史玉柱
活下來了。如果你該給的錢不給,能賴賬的就賴賬,
賴不掉就躲,躲不了就跑,那你的公司還能存在嗎?
如果你不納稅,不分紅,不給員工發工資,不還銀行
的錢,你想,會有多少人追著你討債,折騰你,你還
拿什麼決勝未來?反過來,如果你的價值觀是對的,
它就會引導你不斷地做好人。你老給股東分紅,股東
就覺得你很好;你按時給員工發工資,員工在你這兒
就很開心;政府看你納稅,就支持你;銀行看你還貸款
,下次還願意借錢給你。這樣,你就能不斷得到大家
的支持,一步步向前發展。做好人還是做壞人,隻是
你腦子裡的一念之差,但差別很大。萬通為什麼活下
來了?一個很重要的原因就是當時我們都想做好人,
沒想做壞人。 “萬通剛成立的時候,除了我們六個合伙人的法
人股東,還有九個其他的法人股東,這九個法人股東
裡,有七個抓的抓、跑的跑。但我們這六個人的法人
股東,沒有一個出事的,現在房地產行業或者方向投
資領域都做得不錯。所以,有時候,決定你生死的就
是一念之差,就是你選擇做好人還是做壞人,**簡
單。”
馮侖在生意上還談到對錢的處理,是要竭澤而漁
還是要讓錢生錢,對錢的分寸也要有所把握。不要總
想著出奇,總想著怎麼去把別人的錢變成自己的錢,
然後不付出代價,這是不對的。應該在道德規範中學
會爭,也學會讓。 在人生這條道路上,我們應該本分一些,沉穩一
些。堅持守正,纔有經驗出奇,方可制勝!
用中國方式喫飯,用紐約方式掙錢
在東西方價值觀中,馮侖認為,西方的價值觀,
沒有優劣對錯之分,都有一部分普世的價值觀在裡面
。東方的價值觀發源於中國,是傳統文化的一部分,
現在在新加坡那裡,被稱為“新亞洲文化”,有很多
詮釋。無論哪種詮釋,歸根到底,都是從做人的角度
來講的,而西方的價值觀則*傾向於從做事的角度來
規範。 馮侖說:“具體到我個人,我做事比較喜歡西方
的價值觀,做人喜歡中國的價值觀。比如,我在紐約
見一個老板,用中國方式喫飯,用紐約方式做生意。 做事按紐約方式做,像用*貴的律師、中介、會計師
,如果不用這些好的中介服務,就證明你沒有誠意,
光喫飯是解決不了問題的。當然,到*後,律師什麼
的基本都用不上,全部是兩個人解決。這就是紐約方
式做事,中國方式喫飯。 “有一次,因為生意上的來往,雙方鬧得不太開
心,很多紐約人說你應該起訴,我卻用中國方式決定
不起訴他。我說我看重的是未來,這些事情上,從一
個歷史長河的角度來說,有點過節很好,有助於加強
雙方了解,這是中國人的道理。那些紐約人發現東方
人想問題跟他們不一樣,紐約人說要起訴,證明你正
確,沒準能獲賠,當然輸了官司要花錢。但東方人把
人的是非看得很模糊,是把時間拉長了來看是非的。 時間拉得長是非就開始變,昨是今非,此是彼非。 P76-78
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