●章 在公司文化下成長，菜鳥有了成為鳳凰的夢想
●1.一個好的企業文化，塑造一個人的職業精神
●2.依靠著一種信仰去工作
●3.工作不僅僅是為了贏得一個機會
●4.不同的公司精神，鑄造員工不同的職業性格
●5.不管怎樣，都要在希望中經營人生
●6.懷著感恩的心，感激工作幫助我們成長
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●第二章 在氛圍中反復歷練，榮耀感在團隊的烈焰中升溫
●1.融入團隊，纔知道有一個人沒法解決的問題
●2.反復歷練，三人行必有我師
●3.沉穩面對困難，發現問題就要解決問題
●4.從不會干，到得心應手
●5.別害怕做不好工作，自信心幫你在職場中應付自如
●6.逐步提高，明白親和力的重要性
●7.進入職場，你會發現態度比能力重要
●8.你應該知道，能力絕不是不重要
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●第三章 領受企業傳授的經驗，在理智中解決問題
●1.莽撞少年不再魯莽行事......
內容簡介
《今天我以公司為榮明天公司以我為榮》編著者韓中華、李楓林。
《今天我以公司為榮明天公司以我為榮》假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就有可能是地獄。
榮譽是工作的熱愛與渴望，今天你心繫公司的榮譽，作為實現自己人生價值的積澱，堅持不懈，專注如一，磨煉自我，明天你將在萬千矚目之下脫穎而出，迎來屬於自己的那份榮譽。
隻要工作努力了，就會有收獲，公司給我們帶來了榮譽；即便公司沒有給予榮譽，它也一定有助於我們成長。我堅信：付出就有回報，無論是榮譽還是財富。榮譽永遠留給那些有準備的人，讓我們在追逐中獲取動力，開啟成功之旅，始終充滿激情地和公司一起脈動，盡一份責任和感恩，與公司共帆遠航！
有時候，我們的工作就像一臺結構復雜的大設備，每個員工都是這個設備上的一個零部件。隻有所有的零部件都運轉正常，這臺設備纔能運轉良好，正常工作。要想讓這臺設備速度更快、效率更高，就必須依靠每個員工彼此合作，形成一個良好的合作氛圍，為了一個共同的目標努力奮鬥。隻有這樣企業纔能更高效地發展，每個員工也纔能隨著企業的發展而提高自身的價值。
我們時常可以注意到，在同事裡總有一些人，因為他們良好的工作態度、很好的工作能力和對問題的妥善處理能力，而被領導肯定、被大家擁戴，他們所在的公司或者群體，工作業績總是會大幅度地提高。他們積極熱情的工作態度也會帶動其他人，使企業或部門的工作正向發展，給其他同事帶來一個和諧良好的工作環境。
這些很好的員工，用他們......
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