●前言
章 緒論
1.1 選題背景
1.1.1 投資效率對宏觀經濟增長和微觀企業發展具有重要的貢獻作用
1.1.2 管理者行為對企業非效率投資產生重要的影響
1.1.3 考慮企業生命周期的非效率投資動態成因的必要性
1.2 研究意義
1.2.1 理論意義
1.2.2 現實意義
1.3 研究內容與研究方法
1.3.1 研究內容
1.3.2 研究方法
1.4 創新之處
第2章 文獻綜述
2.1 非效率投資相關研究
2.1.1 非效率投資界定
2.1.2 非效率投資計量
2.1.3 非效率投資成因
2.2 管理者代理行為對非效率投資影響的相關研究
2.2.1 管理者代理行為與非效率投資
2.2.2 管理者代理行為治理
2.3 管理者過度自信對非效率投資影響的相關研究
2.3.1 過度自信心理學證據
2.3.2 管理者過度自信的度量方法
2.3.3 管理者過度自信與非效率投資
2.3.4 管理者過度自信行為的約束
2.4 企業生命周期相關研究
2.4.1 企業生命周期的劃分
2.4.2 企業生命周期與非效率投資
2.5 文獻評述
第3章 相關概念和基礎理論
3.1 概念界定
3.1.1 管理者
3.1.2 管理者行為
3.1.3 企業生命周期
3.1.4 非效率投資
3.2 基礎理論
3.2.1 資本投資理論
3.2.2 委托代理理論
3.2.3 管家理論
3.2.4 行為金融理論
3.3 本章小結
第4章 管理者行為對企業非效率投資的動態影響機理分析
4.1 管理者行為對企業非效率投資的影響
4.1.1 管理者代理行為對企業非效率投資的影響
4.1.2 管理者過度自信對企業非效率投資的影響
4.2 企業生命周期各階段管理者行為的動態變化
4.2.1 企業生命周期各階段管理者代理行為的動態變化
4.2.2 企業生命周期各階段管理者過度自信的動態變化
4.3 企業生命周期各階段管理者行為對企業非效率投資的影響
4.4 本章小結
第5章 實證研究設計
5.1 研究假設
5.2 變量選取
5.2.1 非效率投資的度量
5.2.2 管理者代理行為的度量
5.2.3 管理者過度自信的度量
5.2.4 企業生命周期的劃分
5.2.5 控制變量的選取
5.2.6 工具變量的選取
5.3 模型構建
5.4 樣本選取與數據來源
5.5 本章小結
第6章 實證分析結果
6.1 描述性統計
6.1.1 變量的描述性統計
6.1.2 企業生命周期的劃分
6.2 對管理者行為與企業非效率投資靜態關繫的檢驗
6.2.1 管理者代理行為對企業非效率投資影響的檢驗
6.2.2 管理者過度自信對企業非效率投資影響的檢驗
6.3 對企業生命周期不同階段管理者行為動態變化的檢驗
6.3.1 管理者代理行為動態變化檢驗結果
6.3.2 管理者過度自信動態變化檢驗結果
6.4 對管理者行為與企業非效率投資動態關繫的檢驗
6.4.1 總樣本的動態檢驗
6.4.2 成長期樣本動態檢驗
6.4.3 成熟期樣本動態檢驗
6.4.4 衰退期樣本動態檢驗
6.5 實證檢驗結論
6.6 本章小結
第7章 穩健性檢驗
7.1 內生性檢驗
7.1.1 工具變量選擇的有效性
7.1.2 Hausman內生性檢驗
7.1.3 兩階段最小二乘法回歸
7.2 變換變量
7.2.1 管理者代理行為
7.2.2 管理者過度自信
7.3 本章小結
第8章 誘發非效率投資的管理者行為約束策略研究
8.1 建立動態治理機制以應對管理者行為變化
8.2 建立條件約束機制以控制管理者決策資源
8.3 建立學習行為機制以修正管理者認知偏差
8.4 本章小結
第9章 結論
9.1 研究結論
9.2 研究局限
參考文獻
內容簡介
針對我國企業普遍存在非效率投資的客觀事實以及企業投資決策中管理者的權利地位和作用，本書立論於企業生命周期視角下管理者行為對非效率投資影響的研究。本書在掌握靠前外研究現狀的基礎上，對管理者行為、非效率投資等關鍵概念的含義進行界定，並對資本投資理論、委托代理理論、管家理論和行為金融理論進行介紹；分析管理者代理行為和管理者過度自信對企業非效率投資的影響機理，特別在企業生命周期的動態視角下，研究管理者代理行為和管理者過度自信的動態變化情況，進而對企業非效率投資的形成機理給予綜合動態的解釋；通過理論分析提出研究假設，運用單因素方差分線性回歸和工具變量法，選取上市公司數據進行實證檢驗；根據實證分析結果，即生命周期不同階段企業非效率投資的管理者行為誘因，提出約束管理者行為、治理非效率投資的對策建議。
