內容簡介
張艷玲編著的《從很好到很好》期待著能夠幫助讀者認清自己,知道一名很好的職場人士所應該具備的品質、所應該做的事情,樹立以“責任感”為基礎的思維方式,思考“如何貢獻一己之力”和“如何改變現狀”等成就很好的關鍵問題。隻有真正認識自己,準確定位,纔能實現從很好到很好的質的飛躍。
在職場沉浮多年,早能駕輕就熟地應對工作了,好像該做的事都做了,可你為什麼還不是優秀的員工?為什麼你還在坐“冷板凳”?為什麼你隻還是一個“小角色”?先不要憤憤不平,不要抱怨,先看看你是怎樣工作的,從自身找找原因。在工作中,上司交給你某項任務,而你卻首先回答說“無從下手啊”“我不會維修機器”“缺少信息和資料”……好像工作還未開始,完不成任務的種子就已經埋下了,而且都是那麼“合情合理”、冠冕堂皇。不用多說了,你不夠優秀的原因已浮出了水面——你無法出色地完成工作,是因為你缺少成為優秀人物應有的素質,而這也正是許多人不夠優秀的“致命傷”。在競爭趨於白熱化的商業社會中,不負責任的人,根本無法勝任自己的工作,事業也不可能獲得成功,“優秀”自然也就無從說起。所以,無論面對什麼樣的任務,你都要記住自己的責任;無論在什麼樣的工作崗位上,都要對自己的工作負責,勤勤懇懇、認認真真地對待。除此之外,別無選擇。要知道......
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