內容簡介
對於企業而言，選擇什麼樣的培訓方法、如何確定培訓講師、如何選取培訓工具、如何設計培訓課程、如何開展培訓評估等都需要繫統性的解決方案，隻有這樣企業纔能做到科學育人、留人、用人和選人。
李艷編著的《我的靠前本員工培訓實戰指南(HR高手教你搞定培訓管理)/人力資源管理與開發繫列》從員工培訓需求分析出發，按照不同的崗位和不同的培訓方式詳細敘述了企業開展員工培訓工作的具體內容，細化了員工培訓管理的工作流程，提供了員工培訓管理各項工作的操作工具和模板。本書內容包括培訓計劃制訂、培訓課程開發管理、培訓的組織實施、培訓的方法與技術，以及新生代員工、電商客服、技能人纔、高潛人纔的培訓管理等，對企業提升員工培訓效果具有極強的指導作用。
本書是一本兼顧理論性、實用性、操作性及指導性的實戰手冊，既適合企業中高層管理人員尤其是人力資源管理人員閱讀，也適合企業管理咨詢人員、企業培訓人員及高等院校相關專......
