內容簡介
《新管理革命(知識經濟如何重塑組織和管理)(精)》是一部顛覆常識的管理著作。
美國優選的在線DVD租賃商網飛(Netflix)為什麼鼓勵員工隨心所欲地休假?
優選靠前的信息技術服務商源訊公司(Atos SE)為什麼止公司員工使用電子郵件?
給每一位中途離職的員工提供獎金,亞馬遜子公司Zappos和它的創始人謝家華是不是瘋了?
很多公司明文止員工談論工資,為什麼全食超市(Whole Foods)卻推行薪資透明化管理?
誰說招聘僅僅是HR的工作?為什麼全員參與招聘,反倒讓谷歌找到了更適合的人纔?
在書中,享有靠前盛譽的奧羅爾羅伯茨大學商學院教授戴維·布爾庫什博士繫統研究了全世界範圍內上千家高速成長型公司,對上述問題做出了回答。他的研究結果一公布就引發熱議,因為極具顛覆性而震驚了整個管理界。
他認為,當工作的本質從工業型......