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  • HR的未來簡史 唐秋勇 等 著 人力資源經管、勵志 新華書店正版圖
    該商品所屬分類:管理 -> 管理
    【市場價】
    552-800
    【優惠價】
    345-500
    【作者】 唐秋勇 
    【出版社】電子工業出版社 
    【ISBN】9787121321061
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    書名:HR的未來簡史 HR的未來簡史
    ISBN編號:9787121321061
    是否是套裝:是

    出版社名稱:電子工業出版社
    代碼:78
    作者:唐秋勇


        
        
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    HR的未來簡史

    作  者: 唐秋勇 等 著
    size="731x8"
    定  價: 78
    size="731x8"
    出?版?社: 電子工業出版社
    size="731x8"
    出版日期: 2017年08月01日
    size="731x8"
    頁  數: 310
    size="731x8"
    裝  幀: 精裝
    size="731x8"
    ISBN: 9787121321061
    size="731x8"
    目錄
    章 商業環境的巨變
    商業環境:不斷加速的跑步機
    巨型組織的白垩紀:21 世紀的恐龍
    不可思議的悖論:越領先越接近滅亡
    巨型化組織如何應對創新者的窘境
    商業世界的達爾文主義:黑暗叢林的生存法則
    第2章 工作的未來:雇傭時代會終結嗎
    未來的工作:分解、擴散、脫離
    工作任務和企業組織正在分離
    最後的邊界:組織的邊界正在被打破
    未來組織:全職員工與自由職業者混合體
    全球性人纔庫
    未來的工作場所
    與機器賽跑
    第3章 未來的組織趨勢:混序與開放
    大型企業創新的必然趨勢:科層式組織架構的崩潰
    重構組織:用設計思維驅動組織戰略與發展
    個體價值崛起時代如何打造組織能力
    消失的權威與權力的崩潰
    從雇傭關繫到聯盟關繫......
    內容虛線

    內容簡介

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    唐秋勇等著的《HR的未來簡史》融合了重量的人力資源管理理念的思維解剖鮮活的案例、用成熟的心智傳播優選的理念,基於未來職場工作方式的變化,從商業變化、戰略定位、組織重構等方面,不僅提出了一些研究趨勢性的前瞻性思想,更是通過鮮活案例,從組織、文化、戰略、人纔,到決策、溝通以及未來的創新之道等方面,詳盡地介紹切實可行的管理實踐,優選限度地預測人力資源行業的前沿浪潮與發展趨勢,洞悉潛在的變革因素,促進整個人力資源行業技術與服務融合的演變。

    作者簡介

    唐秋勇 等 著

    size="43x26"

    唐秋勇先生在人力資源管理領域有十多年工作經驗,他是中國優選的人力資源媒體公司HRoot總經理,並擔任公司旗下的《人力資本管理》雜志執行主編。現在HRoot的客戶高達5萬家,包括了95%以上的在華世界500強企業,同時優選優選的10家人力資源服務機構中9家是HRoot的廣告客戶或贊助商。他先後創辦了中國發行量優選的人力資源管理期刊《人力資本管理》、優選規模優選的人力資源行業展會——中國人力資源服務展、中國靠前的人力資源精英社團——卓悅會、中國人力資源行業的級會議——中國人力資本論壇。唐秋勇先生擁有澳大利亞國立大學創新管理碩士學位和華中科技大學工商管理碩士學位,並擁有香港大學組織與人力資源管理研究......

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