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    該商品所屬分類:管理 -> 管理
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    【作者】 周偉 
    【出版社】中國言實出版社 
    【ISBN】9787802506909
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    內容介紹



    產品名稱:工作能否做好 關鍵在於落實 工作能否做好
    是否是套裝:否
    書名:工作能否做好 關鍵在於落實 工作能否做好 工作能否做好 關鍵在於落實 工作能否做好

    代碼:32
    出版社名稱:中國言實出版社
    出版時間:2012年02月

    作者:周偉
    開本:16
    ISBN編號:9787802506909


        
        
    "

    工作能否做好 關鍵在於落實

    作  者:周偉 著作
    定  價:32
    出 版 社:中國言實出版社
    頁  數:212
    裝  幀:平裝
    ISBN:9787802506909
    目錄
    第一章 工作不落實,一切都是空談
    1.要樹立“把工作落到實處”的觀念
    2.落實能力是職場核心競爭力
    3.“落實是否到位”是檢驗工作的唯一標準
    4.落實不到位,很難有前途
    5.少喊幾句口號,多做幾件實事
    6.別讓浮躁困擾我們的身心
    7.落實高手是企業最需要的人
    8.“落實”是團隊成功的基礎
    9.責任心是落實的根本保證
    10.增強意志力,落實更給力
    11.落實工作要有主動精神
    第二章 落實有多快,成功就有多快
    1.落實工作的核心:快、準、狠
    2.有計劃+不落實一零
    3.高效利用時間來保證落實
    4.盡量第一次就把事情做對
    5.工作有計劃,落實不盲目
    6.今天的事,不要拖到明天做
    7.機遇面前要當機立斷......
    內容虛線

    內容簡介

    如果是一名企業管理者,就要結合自身實際,從生產、銷售、業務、管理等各個方面,制定出切實可行的中長期目標,然後將各項工作目標細化、量化、具體化,確保分解到人、到崗,以便及時掌握工作責任落實的進展情況。在落實工作任務的過程當中,要實事求是,堅決杜絕弄虛作假、任意浮誇,尤其要做到未雨綢繆,防微杜漸,一旦發現問題就要解決問題,絕不掩蓋拖延。 如果是一名企業領導,更應該把落實精神切切實實落到實處,並且以此作為檢驗企業職工的重要標準,著重培養員工的責任感與使命感,唯有這樣,纔有可能將宏偉的藍圖變成現實。 閱讀這本《工作能否做好關鍵在於落實》,在落實工作任務的過程當中,要實事求是,堅決杜絕弄虛作假、任意浮誇。 《工作能否做好關鍵在於落實》由周偉編著。

    精彩內容

        深圳華為公司的總監任正非說過這樣一句話:“在引進新管理體繫時,要先僵化後優化,再固化。”這段話**耐人尋味。
        關於這段話,他曾在一次內部會議上做過一次解釋:“5年之內不允許你們進行創新,顧問說什麼,用什麼方法,即使認為它不合理,也不允許你們動。5年以後,把人家的繫統用好了,我可以授你們進行局部的改動。至於進行結構性改動,那是10年以後的事。”
        正是因為有了這種對制度的高度尊重和始終如一的落實精神,他纔能率領華為公司創造出企業的春天。任正非的話語和行為,正是一種落實精神的高度體現。
        正是靠著這種落實精神,華為公司纔贏得了迅猛發展的局面,任正非本人也在2011年搶先發售進入福斯富豪......

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