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  • 信息服務企業對知識型勞動力的需求與高校學生供給的比較研究
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    1800-2608
    【優惠價】
    1125-1630
    【作者】 胡平等 
    【出版社】科學出版社 
    【ISBN】9787030582065
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    出版社:科學出版社
    ISBN:9787030582065
    商品編碼:32374542051

    品牌:文軒
    出版時間:2018-07-01
    代碼:220

    作者:胡平等

        
        
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    作  者:胡平 等 著
    /
    定  價:220
    /
    出 版 社:科學出版社
    /
    出版日期:2018年07月01日
    /
    頁  數:495
    /
    裝  幀:平裝
    /
    ISBN:9787030582065
    /
    目錄
    ●  第1部分 理論、方法與資料收集

    ●1 緒論 3

    ●1.1 研究背景 3

    ●1.2 問題的提出 4

    ●1.3 研究的目的和意義 6

    ●1.4 研究內容和思路 8

    ●2 文獻綜述 10

    ●2.1 概念界定 10

    ●2.2 影響員工求職途徑的研究綜述 18

    ●2.3 影響員工工作滿意度的研究綜述 20

    ●部分目錄
    內容簡介
    當前中國處於社會和經濟雙轉型的過程中,一方面高等教育改革後大學生數量激增,求職難的問題突出;另一方面信息服務業飛速發展,企業需要大量知識型的員工。以往研究勞動力求職的理論是否產生變化?知識型勞動力的供求是否匹配?大學生求職是否有公平的競爭環境和公開的渠道?這些成為學術界和社會各界廣泛關注的熱點問題之一。
    作者簡介
    胡平 等 著
    胡平,西安交通大學管理學院教授,管理學博士,加拿大埃爾伯特大學商學院訪問學者。目前主要從事信息產業、社會網絡等研究。曾兼任西安市政府信息化咨詢專家。主持國家社會科學基金、國家“十一五”科技計劃課題、中國工程院信息與電子工程學部咨詢項目、國家自然科學基金委托項目、陝西省軟科學課題及西安市軟科學研究項目十餘項,參與福特基金、聯合國人口基金、國家統計局和省部級項目二十餘項,發表論文七十餘篇,近年出版專著《現代信息服務產業集群網絡的區域模式比較研究》《西部信息相關產業發展研究》《地方政府公共信息共享機制和管理問題研究》,譯著《戰略管理的主要挑戰》和《風險建模、評估和管理》。



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