了得網圖書_面試官不會告訴你的那些面試技巧勵志與成功李靖著天津人民出

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面試官不會告訴你的那些面試技巧勵志與成功李靖著天津人民出
該商品所屬分類：圖書 -> ε
【市場價】	155-224元
【優惠價】	97-140元
【出版社】	天津人民出版社
【ISBN】	9787201128221
【折扣說明】	一次購物滿999元台幣免運費+贈品一次購物滿2000元台幣95折+免運費+贈品一次購物滿3000元台幣92折+免運費+贈品一次購物滿4000元台幣88折+免運費+贈品
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內容介紹

出版社：天津人民出版社

ISBN：9787201128221

商品編碼：28942341356

開本：小16開

出版時間：2015-12-12

頁數：243

代碼：39

"

商品基本信息，請以下列介紹為準
商品名稱：	面試官不會告訴你的那些面試技巧勵志與成功書籍
作者：	李靖
代碼：	39.8
出版社：
出版日期：
ISBN：	9787201128221
印次：
版次：	1
裝幀：	平裝-膠訂
開本：	小16開

內容簡介

面試，是用人方與求職者雙向溝通的一個環節，是通過相互交流促進了解，進而達成雇傭意向的過程。求職者們往往是費盡心思絞盡腦汁，施展出渾身解數，展現出各種手段，竭盡所能希望博得面試官的認同。本書將面試的各個具體細節詳細分析，面試技巧結合案例講解，讓你就能在求職面試時順利通關，實現職業人生的重大突破。

準備篇
一、面試前的資料準備
01準備好面試的備材料 /
02.制作簡歷的四個誤區 /
03如果你是跳槽求職 /
04了解你的求職單位 /
05熟悉所應聘的崗位 /
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二、面試前的形像設計
06面試著裝的七大禁忌 /
07針對行業選擇面試著裝 /
08選擇合適的發型 /
09女性化妝要得體 /
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三、面試前的心理準備
10遭遇電話面試突襲 /
11調整好自己的心態 /
12可能會問到的問題 /
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戰場篇
一、面試不得不說的規矩
13面試時的基本禮儀 /
14求職不要呼朋引伴 /
15面試時要注意言談 /
16遲到是不可原諒的 /
17外企面試的規矩 /
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二、成功面試要講究策略
18重視面試的開頭3分鐘 /
19自我介紹要注意的細節 /
20如何克服你的緊張情緒 /
21面試考察的表達能力 /
22微笑為面試增加砝碼 /
23你要展現真實的自己 /
24誠信永遠不過時 /
25把握自我推銷的分 /
26過分謙虛讓機會溜走 /
27面試切忌狂傲自大 /
28內向人也能面試成功 /
29如果你有職業空白期 /
30沉著從容應對面試 /
31你需要考慮之後再回答 /
32談及缺點時不要自作聰明 /
33說這些話等同於“自” /
34如何應對面試突發狀況 /
35把握面試的“關鍵點” /
36成功在於展現你的優勢 /
37怎樣回答好“離職原因” /
38你什麼時候可以來上班 /
39怎樣提問纔適合 /
40小組面試要注意7點 /
41如何在小組面試中“出彩” /
42電話面試要弄清楚5個“W” /
43你要知道的電話面試技巧 /
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三、教你和HR巧妙過招
44如何博得面試官的好感 /
45面試時怎樣與面試官談薪酬 /
46談薪酬中要注意的細節 /
47當你遭遇“啞巴”面試官 /
48察言觀色中看面試成敗 /
49語言陷阱之激將法和挑戰式 /
50語言陷阱之誘導式和測試式 /
51與8種難纏面試官過招 /
52當問及職業規劃時 /
53HR提問的8個刁鑽問題 /
54每時每刻都有可能是測試 /
55這些問題是在測試你的情商 /
56面試也需要瞬間爆發力 /
57女性面試如何回答敏感問題 /
58道具面試裡有玄機 /
59如何應對外企外語口試 /
60外企面試中的經典怪題 /
61外企面試中了解外國文化很重要 /
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四、面試結束後你應該做的事
62面試結束應該說的那句話 /
63如何提前預知面試結果 /
64能否打電話向HR詢問結果 /
65面試結束要再做5件事 /
66你的面試敗在哪裡 /
67面試失敗不都是你的錯 /
68“空杯”心態面對失敗 /
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案例篇
一、從成功中獲得經驗
69運用技巧推銷自己 /
70搞懂外企面試裡的名堂 /
71沉著心態讓他化險為夷 /
72成功源於充分準備 /
73用執著敲開成功之門 /
74軟技能助你求職成功 /
75誠實會給你帶來好運 /
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二、從失敗中汲取教訓
76太老實其實是種不清醒 /
77沒準備好就別來面試 /
78不重視細節導致失敗 /
79不會做人也是硬傷 /
80適合自己的纔是正確的 /
81別誤用了你的口纔 /
82面試被刷

編輯

全面征服面試官，獲取優質工作機會，四大篇章環環相扣，形成了一個完整的面試體繫：

◆ 準備：資料準備、形像設計，以及心理準備；

◆ 較量：面試時的一些應對策略，如何和HR巧妙過招，同時還包括一些面試禮儀等；

◆ 經典案例：技巧結合案例進行深入剖析，讓面試者一看就懂，一學就會；

◆ 總結：作者多年面試與招聘實戰經驗的總結，是國內少有的針對公司企業的繫統面試方法。

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