●序言VIIbr章初出茅廬br緣起我為什麼離開北大003br我為什麼選擇從出國考試入手008br如何招收批學生0br小班模式為什麼會變成大班模式04br為什麼我要備幾乎所有的課08br為什麼個造反的老師是數學邏輯老師022br最正確的領悟優秀老師等於一切026br我和其他老師是怎樣進行利益分配的030br第二章試水江湖br東方大學外語培訓部有著怎樣的合作機制037br要成功就得死磕新東方的張辦學許可證040br和競爭對手的較量人纔聚集+流量入口046br競爭對手砍傷新東方員工049br品牌傳播饑餓營銷+很好產品054br勵志的像征冰塊教室與蠟燭課堂058br留學還是做新東方這不是個問題064br遊走加拿大美國拉徐小平王強等人入伙066br機遇和風險邀約被拒絕072br第三章創業維艱br家族成員一起創業的利與弊077br原始合伙制奠定新東方發展的基礎082br各占一攤業務劃分084br鼎力互助與利益分配087br包產到戶激發的潛力與局限092br如何從家族企業中走出來097br發展的制約相關法規不明朗0br險些沒命錯誤行為帶來的後果05br朋友同學一起創業的利弊0br新的力量加入新東方4br第四章風雲變幻br沒有良好的公司結構業務就沒有了載體2br成立公司一場咨詢引發的新東方變革25br合伙人之間股權如何進行分配29br從合伙人到股東再到職業經理人一場艱難的歷程33br定心丸給股權定價36br引進外部投資人的是是非非39br我是用什麼心態來對待變革中職位的起起伏伏的45br盧躍剛對新東方穩定起到的作用49br第五章霧中看花br和ETS的是是非非57br新東方和ETS的戰略合作是如何達成的66br新東方的發展為什麼沒有太受內部爭執的影響70br回到新東方領導崗位74br新東方分校發展個人發展與組織規範78br老虎基金進入新東方83br胡敏江波的退出和新東方VIE的設立87br第六章走向國際br我對新東方去美國上市的矛盾心理93br我是如何尋找到優秀CFO的97br新東方啟動上市200br不做假賬新東方最珍貴的傳統204br國家部委文件的出臺新東方上市提速207br0天路演新東方成為搶手貨20br敲鐘的那天我做了些什麼24br中關村管委會出資為新東方慶功27br第七章承前啟後br老股東退出新生代崛起225br生源的改變促使新東方業務模式發生變革229br泡泡少兒新東方有了全新的年齡層次233br教學管理部成立新東方有了產品和教研的全國指導237br教學管理部拆分為五大項目中心240br前途出國咨詢是如何起來的244br新東方在線發展過程中的是是非非250br大愚出版為新東方品牌助力256br第八章瞻前顧後br新東方業務布局的亮點和失誤26br新東方的電腦培訓業務為什麼做死了266br為什麼新東方在0年前就開始做家庭教育270br新東方優能業務的發展和一對一業務的興起274br為什麼要新東方一對一業務的發展比例279br競爭對手給新東方帶來的利與弊282br新東方上市後資本市場對於教育的介入286br新東方上市後走過的彎路289br第九章回歸本質br渾水公司攻擊新東方的應對策略297br試錯盲目營銷和開校區不是做培訓的好方法305br屁股決定腦袋新東方考核機制的變革30br互聯網時代新東方的迷茫與探索35br堅持教學產品和教學質量新東方的再次崛起39br重視教學管理部發揮總裁辦公會作用32br情懷和人文精神是新東方企業文化的核心324br新時代變革以科技為驅動力328br第十章自我剖析br從大學老師到上市公司創始人我的點滴成長335br我的個性如何成全和阻礙了新東方的發展343br我的知識結構如何影響了新東方的發展346br新東方的人為什麼會有創業基因350br如何看待人纔的流動和發展354br做人做事的核心要素誠信坦誠和信任358br和政府官員打交道把握什麼樣的原則364br我的未來不是夢為孩子們的成長全心服務366br附錄新東方發展大事記37br

這本書是作者俞敏洪次完整、深度地講述新東方從0到1、從1到N的創業歷程，披露了諸多不為人知的細節，讓人看到帶領著新東方從一個培訓班發展成為上市集團的創業者，以及他的團隊曾經經過的至暗時刻，甚至曾走到崩潰的邊緣。創業維艱，1/4個世紀的風雨征程，完整地被記錄，激蕩地再現了新東方創始團隊及新東方人，在時代的光輝中砥礪前行的身影。
延著內容主線，“三駕馬車”的光陰故事已經留存，新生代的管理團隊已在快速發展的互聯網時代中開拓進取，搏出廣闊天地，而今，人工智能浪潮下，新東方又將向何處進發，仍是新東方故事的待續篇章。
相信這本書，定能讓讀者在作者個人一貫的幽默敘事方式中，在個人發展、組織建設、企業管理等多個方面受到啟發和激勵。