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  • 管理體繫理解與推行培訓叢書 管理體繫內部審核員培訓教程(第二
    該商品所屬分類:圖書 -> 中國電力出版社
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    243-352
    【優惠價】
    152-220
    【作者】 凱達國際標準認證咨詢有限公司 
    【出版社】中國電力出版社 
    【ISBN】9787512386778
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    出版社:中國電力出版社
    ISBN:9787512386778
    版次:2

    商品編碼:11843741
    品牌:中國電力出版社(zhongguodianlichubanshe)
    包裝:平裝

    叢書名:管理體繫理解與推行培訓叢書
    開本:16開
    出版時間:2015-12-01

    用紙:膠版紙
    頁數:144
    字數:211000

    作者:凱達國際標準認證咨詢有限公司

        
        
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    編輯推薦

    《管理體繫理解與推行培訓叢書 管理體繫內部審核員培訓教程(第二版)》適用於參加各級管理體繫內審員培訓的人員,從事管理體繫審核、咨詢人員及在組織內建立、實施三大管理體繫的管理人員。

    內容簡介

    《管理體繫理解與推行培訓叢書 管理體繫內部審核員培訓教程(第二版)》是《管理體繫理解與推行培訓叢書》之一,主要以培訓管理體繫內部審核員為目的。
    《管理體繫理解與推行培訓叢書 管理體繫內部審核員培訓教程(第二版)》主要內容包括管理體繫內部審核概述、管理體繫內部審核方案、管理體繫內部審核的實施、管理體繫內部審核員、管理體繫認證,書中的重點內容為內部審核方案和內部審核的實施。

    目錄

    前言
    第一章
    管理體繫內部審核概述

    第一節ISO及管理體繫概論3
    第二節有關審核的術語與定義10
    第三節管理體繫內部審核的特點12
    第四節管理體繫審核的類型13
    第二章
    管理體繫內部審核方案

    第一節管理體繫內部審核目的、範圍、準則、頻次、程度19
    第二節內部審核方案策劃21
    第三節有效策劃的關鍵環節28
    第四節內部審核方案的監視和評審29
    第三章
    管理體繫內部審核的實施

    第一節內部審核流程33
    第二節內部審核的準備33
    第三節內部審核的現場實施52
    第四節審核後續活動69
    第四章
    管理體繫內部審核員

    第一節內審員應具備的能力77
    第二節內審員的作用81
    第三節內審員水平的一致性81
    第四節內審員的評價82第五章
    管理體繫認證

    第一節基本概念89
    第二節國際互認91
    第三節管理體繫認證條件和程序92
    第四節認證監督和管理95
    附錄GB/T 19011/ISO 19011質量和(或)環境管理體繫審核指南107
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    前言/序言

    前言
    當前,隨著市場競爭的加劇,越來越多的組織為了加強內部管理,向顧客、社會、員工及其他相關方提供信任,先後建立、實施了ISO9001、ISO13485、ISO14001、ISO22000、GB/T23331、GB/T28001等各類管理體繫,並獲益匪淺。為了更好地指導各類組織建立和實施各類管理體繫,滿足各類組織和人員學習各類管理體繫的需要,我們組織了在各大管理體繫認證、咨詢和管理工作中具有豐富實踐經驗的專家編寫了這套管理體繫理解與推行培訓叢書。
    本教程是繫列教材之一,主要以培訓各類管理體繫內部審核員為目的。編寫過程中,依據我國近年來推行管理體繫認證的實際情況,以及編者們在管理體繫認證、咨詢和內審工作中的實踐經驗,並參考了部分組織在管理體繫內部審核方面的成功經驗和方法,比較繫統地介紹了管理體繫內部審核的理論、方法和技術。
    本教程共分五章,重點內容在“第二章管理體繫內部審核方案”和“第三章管理體繫內部審核的實施”,因此學習過程中必須掌握。同時,對“第一章管理體繫內部審核概述”、“第四章管理體繫內部審核員”及“第五章管理體繫認證”的熟悉和了解,將有助於學員更好地開展內審工作和組織的管理體繫建設工作。本教程用於各類管理體繫內審員培訓,也可供從事管理體繫審核、咨詢人員以及在組織內建立實施各大管理體繫的管理人員作為參考資料。
    本教程在編寫過程中得到了其他從事管理體繫認證和咨詢等工作的資深人士的大力支持,他們為本教程的編寫提出了不少寶貴意見和建議,在此表示衷心的感謝。但由於我們對標準的理解和認識還需進一步加深,加上時間較為倉促,因此,本教程難免有疏漏或不妥之處,敬請批評指正。
    編者
    2015年10月
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