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  • 鋼鐵俠埃隆·馬斯克:憑什麼改變未來
    該商品所屬分類:圖書 -> 中國人民大學出版社
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    497-720
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    311-450
    【作者】 楊士範吳居叡鄭緯筌 
    【出版社】中國人民大學出版社 
    【ISBN】9787300225135
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    內容介紹



    出版社:中國人民大學出版社
    ISBN:9787300225135
    版次:1

    商品編碼:11894828
    品牌:中國人民大學出版社
    包裝:精裝

    開本:32開
    出版時間:2016-03-01
    用紙:膠版紙

    頁數:196
    作者:楊士範,吳居叡,鄭緯筌


        
        
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    編輯推薦

    他就是為這個時代而生,他的成功也許注定是我們這個時代*重要的轉折點。從PayPal、特斯拉、載人太空飛船到超回路列車,未來十年,你將不斷地聽到他的名字:埃隆·馬斯克。 來十年,你將不斷聽到的名字:埃隆·馬斯克他,是電影《鋼鐵俠》的靈感來源;他,被譽為*有可能**喬布斯的夢想實踐家;他,被奧巴馬稱為“美國*偉大的創新者”;他,是郭臺銘、雷軍等科技大佬*敬佩的年輕實業家;他,就是為改變未來而來的鋼鐵俠。

    內容簡介

    他就是為這個時代而生,他的成功也許注定是我們這個時代*重要的轉折點。從PayPal、特斯拉、載人太空飛船到超回路列車,未來十年,你將不斷地聽到他的名字:埃隆·馬斯克。 來十年,你將不斷聽到的名字:埃隆·馬斯克他,是電影《鋼鐵俠》的靈感來源;他,被譽為*有可能**喬布斯的夢想實踐家;他,被奧巴馬稱為“美國*偉大的創新者”;他,是郭臺銘、雷軍等科技大佬*敬佩的年輕實業家;他,就是為改變未來而來的鋼鐵俠。南非長大、美加念大學、硅谷創業。從互聯網金融、電動車、再生能源,到太空探險,他為了改變人們未來的生活質量而努力,每一次的出擊都令人驚嘆:他是玩真的!然而,從名不見經傳的科技宅男,到跨領域的產業菁英,埃隆·馬斯克憑什麼?本書從不同面向來看馬斯克的成長經歷、教育過程、企業經營,以及前瞻策略,找出了馬斯克影響世界的10種關鍵能力。或許我們無法百分之百復制鋼鐵人,但是從他逐步成功的路程中,我們將發現:所有的偉大,都是從*早的微不足道開始。你還在等著接班、等著別人給機會嗎?向新品種的企業家學習,堅持創新、不與傳統妥協,你也可以像鋼鐵人一樣成就自我。

    作者簡介

    楊士範(Mario)《關鍵評論網》(The News Lens)共同創辦人和產品暨內容總監,曾任《商業周刊》數字內容資深編輯、CNET Taiwan執行主編,科技界一本人文散文書《用iPhone分手,在臉書上大和解》的作者。愛好威士忌、咖啡、棒球、小說和爵士樂。 吳居叡(G Wu)《小人物》雜志(Unbiggie)總編輯。曾任上海璞銳公關策劃諮詢公司新聞服務經理、瑞典思康(Semcon)資深汽車市場/技術信息顧問、美國硅谷KleenSpeed電動車繫統公司市場/媒體負責人,並曾任職於臺灣汽車線上情報網、納智捷汽車。文章多見於《關鍵評論網》、東森新聞雲等。 鄭緯筌(Vista)專欄作家、企業講師與網絡顧問。曾任風傳媒產品總監、《數位時代》雜志主編與APP01網站總監等職務。現任臺灣電子商務創業聯誼會理事長,身兼利來管理顧問有限公司共同創辦人、Vista小學堂創辦人等角色。

    目錄

    I |? 推薦序
    埃隆 ? 馬斯克無疑是創業者天神級的楷模
    V |? 作者序一
    決勝未來所需要的能力
    最值得效仿的當代創業典範 /? VI
    XI |? 作者序二
    像埃隆 ? 馬斯克一樣築夢、逐夢
    和馬斯克中意的人纔一起工作 /? XII
    人人都可效仿馬斯克築夢 /? XIV
    XV |? 前言
    繼喬布斯之後,你一定要認識的創業家
    重塑未來的四大企業 /? XVI
    鋼鐵俠馬斯克是怎麼煉成的 /? XVIII
    關於馬斯克,你最想問的問題 /? XIX
    001 |? 第 1 章
    抓住夢想的能力:動蕩的童年,獨立的開始
    在南非的童年 /? 002
    鋼鐵俠埃隆·馬斯克: 憑什麼改變未來
    002
    在單親家庭中磨煉出來的適應力 /? 004
    迷上了計算機的世界 /? 006
    與生俱來的生意頭腦不為賺錢,隻為興趣 /? 009
    想要,就是“想”盡辦法“要” /? 010
    從科幻小說中發現未來事業 /? 011
    015 |? 第 2 章
    探索與實驗的能力:實施想法並不難,難的是知道自己想做什麼
    工作上的鋼鐵俠,感情上的獨行者 /? 016
    為逐夢而遠走高飛 /? 018
    在大學裡開始實驗自己的想法 /? 019
    關鍵思維:什麼最能夠影響人類未來 /? 021
    想清楚自己要干什麼,纔是最難的事情 /? 023
    027 |? 第 3 章
    培養創新的能力:反直覺式思考
    接受失敗,但不接受放棄 /? 028
    偉大的公司建立在偉大的產品上 /? 029
    如果喬布斯會做汽車,應該就是特斯拉這樣的車 /? 033
    領導風格:既嚴厲也懂激勵,讓員工心甘情願地陪他地獄之門走一遭 /? 034
    學習能力:從失敗中探究事物的本質 /? 039
    合作精神:偉大的產品必然出自默契的團隊 /? 041
    新市場的成功法則:縝密規劃、大膽創新以及高度的執行力 /? 044
    047 |? 第 4 章
    發現需求的能力:商機稍縱即逝
    值得解決的問題,都是看似不可能的問題 /? 048
    改變世界前,先改造自己 /? 050
    以未來趨勢為前提,再來想如何獲利 /? 052
    親力親為做營銷,讓顧客感受誠意 /? 054
    PayPal:買賣雙贏的商業模式 /? 056
    一切以滿足客戶需求為前提 /? 058
    觀察消費需求、掌握產業脈動、關注競爭對手 /? 061
    簡單的商業模式來自獨特的思維 /? 065
    065 |? 第 5 章
    領導新創團隊的能力:做自己認為對的事,自己訂立規則
    比起發號施令,他更願意身先士卒 /? 066
    不走捷徑,遇到問題就設法解決 /? 068
    若有必要,不惜顛覆自己 /? 070
    馬斯克的聚焦管理哲學 /? 074
    083 |? 第 6 章
    領導大公司的能力:所有的偉大,都是從不起眼的細微之處開始的
    連續創業家的魄力 /? 084
    PayPal:電子商務第三方支付的開端 /? 085
    SpaceX:飛向宇宙,浩瀚無垠 /? 086
    特斯拉:驚喜連連的電動能源車 /? 088
    危機處理能力 /? 091
    識人識纔的能力 /? 095
    099 |? 第 7 章
    得道多助:助力馬斯克成功的人際圈
    創業,人際圈很重要 /? 100
    金巴爾 ? 馬斯克 /? 101
    太陽城創始人裡沃兄弟 /? 102
    創建資本公司 /? 104
    谷歌創辦人拉裡 ? 佩奇 /? 106
    德國戴姆勒汽車集團 /? 108
    日本豐田汽車集團 /? 110
    電影《鋼鐵俠》導演喬恩·費儒 /? 111
    《誰消滅了電動車》導演克裡斯·佩恩 /? 113
    美國總統奧巴馬 /? 115
    117 |? 第 8 章
    看見未來的能力:不隻看見,還要縮短與未來的時間
    花更少的時間解決更多問題 /? 118
    SpaceX:第一家足以抗衡各國航天科技的民營企業 /? 119
    特斯拉:要讓汽油成為歷史 /? 121
    太陽城:清潔能源就在住家屋頂上 /? 124
    超回路列車:比飛機還快的運輸方式 /? 127
    在現有的科技上加以改進與創新 /? 129
    預見需求,並進一步創造需求 /? 130
    133 |? 第 9 章
    說故事的能力:連續創業家的個人魅力
    故事足夠好纔能激起別人想跟你合作的欲望 /? 134
    誠懇自信最能打動他人 /? 136
    盡量做到通俗易懂,讓大眾都聽得懂 /? 137
    肢體語言最能傳遞熱情 /? 139
    讓聽眾感受到你的自信 /? 140
    傾聽是講好故事的第一步 /? 143
    隨時關注溝通的效果 /? 143
    耐心是種美德 /? 144
    用生命說故事的創業家 /? 146
    好的故事能讓你的品牌熠熠生輝 /? 148
    151 |? 第 10 章
    培養人纔的能力:想成為新創人纔,就要有足夠的膽識
    成功與破產就在一線之間 /? 152
    不要跟隨潮流,而是要創造潮流?? /? 153
    要當人纔,千萬別隻想著賺錢 /? 155
    謙遜內斂不如“閃耀的巨星” /? 156
    改變遊戲規則,進而創造遊戲規則 /? 158
    堅持不懈與失敗一步之遙 /? 159
    想創業必須做好餓肚子的心理準備 /? 160
    主動分享點子、提出看法 /? 161
    尊重每一個聲音 /? 162
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    精彩書摘

    賈伯斯之後,你一定要認識的創業家 楊士範

    毫無疑問,賈伯斯、比爾.蓋茲是二十世紀最偉大的創業家,賴瑞.佩吉、謝爾蓋.布爾,以及馬克.祖克柏打造的谷歌和臉書,則是二十一世紀影響世界的重要網絡公司,但是如果要尋找打造未來人們生活下一個大事(Next Big Thing)的人,顯然你一定要把伊隆.馬斯克放入這個名單上。

    光是PayPal就足以讓創辦人之一的馬斯克名聞天下。這個讓網絡購物買家和賣家更為方便的第三方支付服務,後來被馬斯克以十賣給eBay,為他帶來的第一桶金。當然,他並沒有因此滿足,接下來把心思一分為四,分別參與電動車(特斯拉)、載人火箭(太空X)、太陽能(太陽城)和全新型態的高速運輸工具(超回路列車)等四種幾乎完全不同類型的企業。

    賈伯斯在介紹第一部iPhone的時候說:「一個人如果能夠在生涯中參與一樣改變世界的產品,就很幸運了,而蘋果參與了其中數種。」賈伯斯當時指的是Mac、iPod,以及現場發表的iPhone,不過後來的iPad也不遑多讓。相較而言,馬斯克手邊正在運作的這四個企業中的任何一個,也都不遜於此,皆是描繪我們未來生活極重要的一部分。

    形塑未來的四大企業

    眾所周知,能源是未來非常重要的課題,而多半汽車公司都是以油電混合車來試探市場,但特斯拉則幾乎是用一己之力來推動純電動車。雖然特斯拉花了五年的時間纔推出第一款跑車等級的純電動車,而且總銷量僅兩千兩百五十輛,但是第二款S型車,卻在短短兩年時間內就吸引各方注目,光是二○一三年就在全球賣出兩萬兩千五百輛,並且於二○一四年順利打入中國市場。搭上中國正準備大力推廣電動車的時機,未來特斯拉的潛力不可限量。

    太空X是第一家有能力發射宇宙飛船並回收的私人公司,他們花了十年的時間,發射了一枚火箭到國際太空站,並拿到美國航天總署十的合約,接著計劃在二○一七年重新啟動美國載人太空計劃。

    太陽城是一家針對家用的太陽能發電服務公司,包含太陽能面板租賃、設計、安裝和施工等,目前是美國太陽能發電繫統的龍頭。租賃計劃是讓屋主能以低價租賃太陽能發電繫統,安裝在自家的屋頂上,降低家用電費。

    超回路則是一個連結洛杉磯到舊金山之間的新型態交通概念,乘客理論上能在半小時內移動約五百六十公裡的距離(從洛杉磯開車到舊金山一般約需五到六小時)。根據馬斯克的說法,超回路是「協和號飛機、磁道炮、空氣曲棍球桌」的結合,會成為汽車、飛機、火車、船之外的第五大交通支柱。

    這樣一個會影響未來人類生活四大產業的創業家,我們能夠從他身上學到的東西,肯定不亞於蘋果的賈伯斯、微軟的蓋茲、臉書的祖克柏、谷歌的佩吉和布爾,或是亞馬遜網絡書店的貝佐斯,但是在中文世界裡,我們很少看到對馬斯克完整的介紹,更少看到有人從這些故事中,思考我們能夠獲得的啟發。基於這樣的需要,我們決定要完成這本書。所以,本書並非僅是單純介紹馬斯克的生平,而是希望從他的經歷中抽取養分,讓我們擁有面對未來所需要的各種能力。

    馬斯克是怎麼造成的?

    馬斯克從小在南非長大,熱愛計算機和新技術,但是很多人不知道,他的計算機程序完全是自學,而對於未來世界的想像,則是來自他所閱讀的科幻小說。這些科幻小說,甚至似乎是啟發他現在事業的原點(太空旅行)。

    馬斯克在加拿大念大學,後來曾考進史丹佛大學的物理博士班,卻隻念了兩天就休學,並連續創設了好幾家公司。他有過兩次婚姻,在第一段婚姻生了五個小孩(雙胞胎和三胞胎),第二段婚姻則是娶了英國女演員泰露拉.萊莉。他是個工作狂,常常一周工作超過一百個小時。

    馬斯克熱中於顛覆傳統。從他的網絡事業到電動車、太陽能、太空旅行、高速鐵路,每一次的出擊都朝此目標前進,期望改變未來十年、甚至二十年的樣貌,個中奧妙值得我們細細琢磨和思考。

    馬斯克所締造的這些正在發生的未來,臺灣不可能置身事外。未來我們一定會面對電動車滿街跑、太陽能等再生能源比重加重,以及往太空探索越來越普及的世界。現在,就是我們開始認識這一切最好的時候!

    有關馬斯克,你最想問的問題

    對於馬斯克,有許多讓人好奇的問題,特別是有關創意、人纔、領導與溝通。在本書中,我們會嘗試回答以下的問題:

    一、怎樣的成長與教育背景,使馬斯克成為了今日的馬斯克,擁有了抓住夢想的能力?

    二、滿腦創新點子的馬斯克,是如何扎扎實實地將想法執行出來的?包含前兩次創業,以及在投入電動車市場時,他如何在眾多汽車大廠的環伺之下,推出顛覆電動車笨重、不方便的既定想像,風靡所有玩家的特斯拉S型車?

    三、他是如何比別人早一步發現市場需求?好比他在電子商務中,發現缺乏方便又安全的第三方支付方式,推出了PayPal,以及從石油耗損嚴重,排碳量嚴重污染地球,而決心投入電動車的開發。

    四、盡管天馬行空的想像令人興奮,帶領一群有熱血、有理想的人創造出改變世界產品,卻是每個創業者最艱困的必修課。馬斯克究竟如何帶領每個團隊,包括Zip2、PayPal、特斯拉… …等?我們將由此看見馬斯克的領袖魅力與超效率的執行力。

    五、當團隊成長茁壯後,馬斯克有辦法繼續帶領更大的團隊嗎?畢竟連賈伯斯也曾因為無法適應大公司的僵固文化而被自家人開除,馬斯克有辦法面對這一切,並且順利帶領每一家從新公司發展到規模龐大的企業嗎?

    六、人脈對於新創公司的發展也具關鍵地位,畢竟每個出來創業的人都不可能靠單打獨鬥。馬斯克是如何在創業的過程中培養人脈、善用人脈?這是你一定要知道的必修學分。

    七、馬斯克如何看見未來?馬斯克現在的四家公司都是影響我們未來生活的突破性發展,但他到底如何在不到四十歲,就能看出十年、甚至二十年後的未來,創造出改變整個世界的產業和產品?我們一定要了解「他看見未來的能力」。

    八、馬斯克如何善用說故事的能力,吸引眾人支持、崇拜他?所有偉大的創業家一定都會說故事,《跟TED學表達,讓世界記住你》的作者卡曼.蓋洛也曾說過,「構想是二十一世紀的貨幣。吸引聽眾、啟發聽眾、改變世界的方法,就在於說出一個感動、有趣的故事。」從馬斯克在二○一三年TED大會的座談影片上,可看出他獨特的說故事魅力和說服人心的能力,你一定不能錯過。

    九、馬斯克究竟如何吸引人纔、訓練人纔?人纔是新創產業最大的資源,要如何把自己訓練成人纔,進而物以類聚,吸引更多相同理念的人共同打拚,馬斯克的新時代觀點,一定值得你參考。

    十、最後,當然也最令人好奇:馬斯克到底如何以年僅四十三歲之姿,不但成為億萬富翁,又能夠一口氣從事那麼多改變世界的行業?後者甚至比前者更令人值得探究,因為在這個世界能夠賺大錢的人雖然不多,但也非鳳毛麟角,然而真正能夠被稱得上是改變世界的人,絕對是少數中的少數。

    且讓我們透過這十個問題,揭開鋼鐵人的神秘面紗,帶你一同迎接未來、致勝未來。


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