●第一章 招聘者青睞的律師助理是什麼樣的？
問題一 您最希望助理具備哪一項經歷？
問題二 如果您對助理入職前的實習經歷有要求，您希望他們的實習期為多長？
問題三 應聘者的哪些校園經歷可以提升印像分？
問題四 您認為面試者是否應當著正裝參加面試？
問題五 您是否認為助理入職前的九型人格（性格）測試很重要？
問題六 如果有工作技能培訓，選擇您認為最重要的五項？
問題七 在助理入職的前3個月，您會讓他做哪些工作？
問題八 您認為一名律所新人成為一名職業律師，需要幾年時間？
第二章 工作習慣
第一節 Email是一種態度
第二節 時間管理是門藝術
第三節 如何看起來像一位律師
第四節 從文件管理的小細節透視你的工作習慣
第五節 如何有效做好知識管理
第六節 “會議紀要”其實沒有你想像的那麼痛苦
第七節 其他的一些工作習慣小建議
第三章 工作思維
第一節 如何做法律檢索？
第二節 如何讓你的PPT兼具Power和Point？
第三節 可視化的魅力：讓觀眾“一見鐘情”
第四節 從0到1上手新課題
第四章 律師常用的小工具
第一節 Word
第二節 Excel
第三節 Mindjet MindManager
第四節 Visio
第五節 手機APP專題
第六節 其他一些常用的小裝備
解憂雜貨店（代跋）
後記

對於一項法律事務，律所新人往往花費數小時依然無法圓滿完成，而資深律師或許半小時就能搞定。如果說這種工作效率的差別源於經驗的不同，那麼經驗又是什麼？寶貴的經驗必須經過時間的沉澱和實戰的打磨，但工作習慣和工作思維卻可以在較短時間內糾正。在以時間為生產要素的律師行業，不斷提高工作效率和工作質量，是每一位優秀律師都會努力追求的目標。
《職業習慣養成手冊——與律所新人一起練高效工作習慣》期待以圖文並茂的方式，通過對作者職業生涯中的工作方法、工作習慣和工作思路的總結，引發有志從事律師行業的法學院學生或已從業的“低年級”律師關於如何高效工作的思考。
良好的職業形像總是體現在工作的細節之處。本書不僅適合律所新人，也適合每一位對高效工作有追求的職業新人。