賀清君
工學學士,管理學碩士,首都經濟貿易大學和北京勞動保障職業學院客座教授,十多年來在多家國企、外企和知名上市公司擔任人力資源總監等職務,擅長績效考核、薪酬管理、員工激勵以及人力資源精細化管理整體解決方案設計,曾接受《環球人物》《人力資源》等雜志專訪,擁有豐富企業人力資源實戰管理經驗,在多家知名上市公司擔任人力資源顧問。
中國法制出版社多套人力資源管理叢書主編,個人著有《企業人力資源管理全程實務操作》《老HRD手把手教你做薪酬》《名企員工關繫很好管理實踐》及《績效考核與薪酬激勵整體解決方案》等人力資源暢銷書。