●導論
一、選題背景及意義
二、文獻綜述
第一章 績效管理產生的背景和理論基礎
一、績效管理產生的背景：新公共管理運動
二、績效管理的理論基礎
第二章 績效管理概述
一、績效管理的定義
二、績效管理區別於傳統行政管理的特征
三、績效管理的價值取向
四、績效管理的特征
第三章 政府績效管理改革
一、政府績效管理的歷史沿革與演進邏輯
二、政府績效與績效管理體繫
三、政府績效計劃
四、績效預算
五、績效審計
六、績效評估
第四章 美國績效管理改革
一、美國績效管理改革的背景及改革歷程
二、美國績效管理模式
三、與績效管理相配套的美國財務管理繫統
四、美國政府績效評估
第五章 英國政府績效管理改革
一、英國績效管理改革的背景
二、英國績效管理改革的歷程
三、英國績效管理改革的特點
四、英國績效管理制度
五、英國政府績效評估
六、評價與困境
第六章 澳大利亞政府績效管理改革
一、澳大利亞績效管理改革的背景及歷程
二、澳大利亞績效管理的主要內容
三、澳大利亞政府績效考評
第七章 韓國績效管理改革
一、績效管理改革的歷史沿革
二、韓國政府績效管理模式
第八章 對典型發達國家績效管理改革8價
一、對典型發達國家績效管理改革的做法評價
二、對典型發達國家績效管理改革效果的評價
第九章 借鋻國際經驗，積極推動我國績效管理改革
一、我國政府管理改革歷史回顧與面臨的問題
二、我國政府績效管理改革的必要性和可行性分析
三、我國政府績效管理改革實踐及影響因素分析
四、充分估計在我國實行績效管理的困難
五、我國深入推進績效管理改革的構想
參考文獻

如何政府績效管理水平是我中國行政學界最重要的研究任務之一。我國目前所進行的公務員改革、績效預算改革、政府采購改革預示了我國政府管理正在向“以結果和績效為基礎”的績效管理靠攏。本書通過介紹和分析美國、英國、澳大利亞等典型發達國家績效管理改革實踐的應用成果，以及剖析我國部分地方政府實施的政府績效管理改革案例，對我國正在進行的包括政府績效管理改革在內的行政管理體制改革提供了有益的理論梳理和翔實的案例講解。

呂昕陽 著 著