●第一章概述
第一節問題的提出
第二節“過勞”的概念界定及分類
第三節“過勞”經濟損失的概念及要素劃分
第四節研究意義及價值
第五節研究內容及方法
第六節研究的創新性努力
第二章“過勞”及經濟損失的文獻與理論分析
第一節國內外“過勞”研究的發展路徑及比較
第二節“過勞”的不良後果及經濟損失分析
第三節“過勞”經濟損失的一般理論基礎
本章小結
第三章“過勞”現狀的比較及形成機制分析
第一節中國、日本“過勞”現狀的比較分析
第二節“過勞”形成機制的跨層次分析
本章小結
第四章“過勞”經濟損失的實證分析
第一節“過勞”經濟損失測算的方法及模型
第二節統計範疇與數據
第三節工作效率隨時間推進的演變規律
第四節中國“過勞”經濟損失的估計
第五節“過勞”經濟損失估計結果的再驗證
本章小結
第五章“過勞”經濟損失測算的典型案例分析
第一節事故經濟損失測算的一般方法
第二節生產安全事故經濟損失測算的文獻分析
第三節疲勞駕駛事故經濟損失測算的理論分析
本章小結
第六章防止“過勞”的國外經驗及啟示
第一節國外相關法律及經驗借鋻
第二節對中國的啟示及對策建議
本章小結
第七章研究結論
第一節“過勞”研究的發展規律及分布特征
第二節“過勞”經濟損失的一般理論及方法
第三節“過勞”經濟損失的結果估計及驗證
第四節與“過勞”經濟損失相關聯的案例分析
第五節“過勞”的國外法律法規及預防措施
第八章研究的貢獻、不足與展望
第一節研究貢獻
第二節研究不足
第三節研究展望
參考文獻
附錄
後記

隨著我國社會經濟的不斷發展，過度勞動問題日益凸顯，甚至已成為部分員工的工作常態。“過勞”所造成的社會經濟損失是很大的，在“健康中國2030”規劃和倡導下，嚴重的“過勞”與我國經濟新常態下的發展理念及可持續發展觀相違背，是該杜絕與防止的。相較於發達國家在“過勞”領域的研究進展，我國的涉足起步較晚，2000年以後纔有一些學者開始關注並從事相關方面的研究。國內已經有學者圍繞著“過勞”的前因變量展開了研究。