●本立篇
第1章家族財富管理整體解決方案的邏輯與起點——從四大挑戰到家族立場
家族(企業)四大挑戰之無常為常
家族(企業)四大挑戰之四期疊加
家族(企業)四大挑戰之文化缺失與過於自信
問題的討論必須回到原點:目標與方向
家族財富管理的七個基礎性邏輯
永遠倮有一個立場——家族立場
第2章探尋家族財富管理的高度與深度——互為表裡的家族生態繫統與家族力
重新發現家族生態繫統的價值與邏輯
家族力——真正決定深度的答案
互為表裡——打破整體解決方案的瓶頸
第3章將理論演變為行動準則——三層規劃、雙重治理的底層邏輯
家族核心理論探討之特殊資產與家族涉入
家族核心理論探討之利他主義與特殊代理
趨利避害:從家族特殊資產到“三層規劃”
必須長期堅持的行動準則
第4章圍繞家族特殊資產展開的實戰思考——整體提升是專享可以選擇的道路
釐清家族特殊資產與關鍵資源能力的關繫
內部與外部,過去與未來,家族精神的價值與優勢
家族特殊資產中的政商關繫及社會的普遍認同
家族特殊資產——品牌與特殊技能、領導人的特殊纔能
從“桌子”“木桶”出發看家族特殊資產與四大資本
家族特殊資產對家族企業規劃路徑的影響
第5章權益關繫的創新與平衡之道——關注所有權結構的多維度視角
以所有權結構的名義,從四個權利維度出發
從股權結構回歸家族企業所有權結構
所有權結構必須平衡的復雜權益關繫
復雜與簡單——所有權結構如何規劃與落地
第6章所有權結構設計必須走出思維定式——換一個思維,多N個路徑
以家族血緣結構比較中日家族與文化差異
順勢而為,與時代和解纔是理}生的家族選擇
共享共治、分與合的現代邏輯與王道
頂層結構設計的第三條路:主線歸集與保障支持
第7章尊重與信任,家族智慧和專業價值——如何實現家族力量與專業能力的融合
道生篇
第8章守住底線,再談其他——什麼纔是當下家族(企業)最迫切的訴求
第9章必須把握的三個家族財富管理層次——私人財富管理、頂層結構設計與家族力整體提升
第10章隻有校準方向,纔能走出誤區——有效打通財富管理的技術與邏輻
第11章把握三個陌生但非常重要的概念——資本平衡、流動性管理與耐心資本
第12章全新視角:以合伙關繫透視家族(企業)——理念、價值、感情、行為、控制與利益
第13章家族投資政策聲明書——份家族投資戰略指導手冊
家和篇
第14章家族(企業)發展的關鍵路徑——所有權結構的三層次重構
第15章“血脈”與“骨骼”同樣重要——六項公司治理機制的再認識
第16章繫統視角考量下的家族企業控制權——路徑、邏輯與節點
第17章家族(企業)規劃圖——家族與外部,集中與分散
第18章家族信托的場景與價值——最值得關注的財富管理工具
第19章用堅固與柔軟戰勝時間與人性——“六性”決定家族信托的未來
第20章安然於當下,從容於未來——重新發現結構性工具的核心價值
第21章不是一種時尚,而是一種需要——家族憲法與家族規章
第22章面對家族文化的資本價值——家族文化養成的關鍵要點
第23章如何纔能成為一名合格的股東——被忽視的家族所有者教育
第24章影響未來的基本政策——家族雇傭政策與家族經理人
第25章家族(企業)財富傳承的關鍵時刻——家族領導人與接班人如何順利交棒
第26章永遠保持繫統性的思考與實踐——家族(企業)財富管理的三個重要話題
第27章遇見未來——找到家族(企業)的前行之路