●上篇 基礎理論
章 職業人群現場心理危機干預的歷史沿革與發展
節 職業人群心理危機概述
第二節 職業人群現場心理危機干預概述
第三節 職業人群現場心理危機干預技術新探索
第二章 心理刺激源和心理刺激強度
節 心理刺激源
第二節 心理刺激強度
第三章 現場心理動力模型構建
節 現場心理動力模型概述
第二節 現場心理動力模型構建的技術路線
第四章 現場心理破冰技術:心理行為訓練
節 心理行為訓練概述
第二節 心理行為訓練的操作與項目介紹
第五章 圖片-負性情緒表達技術
節 圖片-負性情緒表達技術概述
第二節 圖片-負性情緒表達技術的技術路線
第六章 圖片-負性情緒打包處理技術
節 圖片-負性情緒打包處理技術概述
第二節 圖片-負性情緒打包處理技術的技術路線
第七章 現場心理危機干預的組織實施
節 現場心理危機干預組織實施概述
第二節 現場心理危機干預組織實施的技術路線
第八章 職業人群現場心理危機干預技術的計算機化
節 心理危機干預與新科技的結合
第二節 心理危機干預計算機輔助繫統簡介
第三節 關於“心理危機干預計算機輔助繫統”有效性的實驗研究
下篇 應用與實踐
第九章 心理危機干預工作者的職業素養
節 心理危機干預工作者應具備的心理品質
第二節 心理危機干預工作者應具備的專業技能
第三節 心理危機干預工作者的督導體繫
第十章 重大災難中救援人員的現場心理危機干預
節 救援人員現場心理危機概述
第二節 救援人員現場心理危機干預的組織實施
第十一章 組織內突發事件的現場心理危機干預
節 組織內突發事件及其心理影響分析
第二節 從組織內自殺事件看現場心理危機干預實施
第十二章 圖片-負性情緒打包處理技術個案應用
節 圖片-負性情緒打包處理技術個案應用實例
第二節 采用圖片-負性情緒打包處理技術干預案例分析報告
參考文獻
後記