本書通過構建繫統性指標體繫，從總體性、增長性、均衡性三個方面反映中國職工的總體狀況，在學術界首次推出了年度的“中國職工狀況指數”，填補了該研究領域的空白，在職工狀況的量化研究上取得了突破，為中國勞動關繫研究提供了新化的視角。同時，通過職工就業、收入分配、養老保險、家庭消費、職業安全、職業衛生、集體勞動爭議等專題研究，全面、繫統地反映了中國職工的基本現狀，以及當前中國職工狀況研究的*成果。  

燕曉飛，博士、教授，中國勞動關繫學院科研處處長、經濟管理繫主任、勞動關繫與工會研究中心執行主任，兼任中國勞動經濟學會常務理事、副秘書長，全國工會學研究會秘書長。從事勞動經濟學、教育經濟學、發展經濟學等方面的科研工作，主要研究勞動收入、勞動就業和勞動者教育培訓等問題。主持或參與包括國家社科基金課題、*人文社會科學課題、*重點課題、中華全國總工會課題等數十項，在全國重要期刊上發表論文數十篇，撰寫及參與編撰著作十餘部。