了得網管理_猶太創業家：揭秘猶太創業者的8大成功因素(為何占世界人口總數0.

編輯推薦

1.《猶太創業家》總結了近200年內猶太人創立的*成功的***品牌，將他們的成功歸納為8大驅動因素。

2.《猶太創業家》中關於猶太人科技創業的部分，對當下互聯網創業者提供具有高度價值的參考案例。

3.鋻於猶太教與中國儒家思想的相似性，《猶太創業家》中猶太人的成功創業案例尤其值得中國商界人士與創業者借鋻。

困難的事情，我們趕緊做；不可能的任務，我們多花些時間。

——戴維本古裡安

占世界人口總數0.2%的猶太人，掌握著全球36%的財富。

《名利場》關於“全世界*成功人物百強排行榜”中，猶太人占了51席。

“福布斯年度富豪排行榜”中，榜單*前面的50名富豪中，猶太人占了10人。

已頒發的802項諾貝爾獎中，162個獎項屬於猶太人。

***具影響力的世界100名人排行榜中，有7位是猶太人。

1999年，《時代》雜志的“世紀人物”評選，猶太人愛因斯坦摘得桂冠。

是什麼造就了猶太人的巨大成功？猶太裔學者斯維萬寧博士耗費了10年的研究，完成了一項意義深遠的課題：揭秘全球*成功的猶太創業家的8大成功因素。本書就是這項研究的成果，它必將為廣大企業家、創業者、MBA、EMBA提供生動的案例與指南。

內容簡介

猶太創業家創建了大量世界標志性品牌。信手撚來，殼牌、聯合利華、谷歌、臉譜網、卡文克萊、WhatsApp、哥倫比亞影業、戴爾電腦、彭博社、古根海姆、星巴克、高盛、貝寶、拉夫勞倫、李維斯、雅詩蘭黛、薩奇廣告等，均是由猶太人創建的如雷貫耳的*品牌。我們從這些成功的猶太創業家那裡能夠獲取什麼樣的寶貴經驗？

馬庫斯·塞繆爾、塞繆爾?範登博格、艾米爾·諾那娃、梅耶·古根海姆、保羅?朱利葉斯·路透、李維·斯特勞斯、安德烈·雪鐵龍、馬塞爾·布洛克·達索、卡米羅·奧利維蒂、馬庫斯·高曼、邁克爾·布隆伯格、卡文·克萊、雅詩·蘭黛、拉夫·勞倫、哈裡·考恩、馬克·扎克伯格、雷德·霍夫曼、比茲·斯通、拉裡·佩奇……這些偉大的創業家是這些世界標志性品牌的構建者，他們是如何將企業打造成全球標志性品牌的？文化、環境和精神因素在其中又發揮了怎樣的作用？

本書非常精煉地闡述了過去200年來這些成功的猶太創業家的創業故事，歸納提煉出了我們可以學習掌握的寶貴經驗，並把這些經驗歸納成為8個要素——成功創業的8大驅動因素，以饗讀者。

作者簡介

序言
古往今來，在其居住的國家，猶太民族基本上都是外來移民或少數族群，即使在以色列建國之後，移民和少數族群仍為猶太民族的核心成分。參與以色列建國的先輩是來自世界各地的移民，他們到以色列開創新的生活。而在中東地區，這一猶太人國家的人口隻能算是個少數族群，周邊有3億阿拉伯人。以色列建國之後，猶太人族群依然活躍在世界各國。但這並沒有阻礙猶太人成功創業和創新（即在職業和學術領域的發展），也沒有阻礙他們創建*的成功企業。比如在英國，那些從東歐遷過來的猶太人沒有工作，他們幾乎沒有受到任何教育，也不會說英語，更沒有資金，但他們卻創建了一些全球*的企業，比如葛蘭素史克公司（Glaxo）、殼牌（Shell）、英國帝國化學工業集團（ICI）、Lyons公司等。喬治?奧斯本（GeorgeOsborne）在2010年的一次公開演講中曾這樣說過：猶太創業家抓住了創業和創新的精髓。
與其他族群相比，猶太族群中創業家和創新者的比例相對比較高。本書研究了成功的猶太創業家的創業背景，讓讀者了解他們是如何把握住別人把握不住的機會，如何克服重重障礙邁向後的成功。序言

古往今來，在其居住的國家，猶太民族基本上都是外來移民或少數族群，即使在以色列建國之後，移民和少數族群仍為猶太民族的核心成分。參與以色列建國的先輩是來自世界各地的移民，他們到以色列開創新的生活。而在中東地區，這一猶太人國家的人口隻能算是個少數族群，周邊有3億阿拉伯人。以色列建國之後，猶太人族群依然活躍在世界各國。但這並沒有阻礙猶太人成功創業和創新（即在職業和學術領域的發展），也沒有阻礙他們創建*的成功企業。比如在英國，那些從東歐遷過來的猶太人沒有工作，他們幾乎沒有受到任何教育，也不會說英語，更沒有資金，但他們卻創建了一些全球*的企業，比如葛蘭素史克公司（Glaxo）、殼牌（Shell）、英國帝國化學工業集團（ICI）、Lyons公司等。喬治?奧斯本（GeorgeOsborne）在2010年的一次公開演講中曾這樣說過：猶太創業家抓住了創業和創新的精髓。

與其他族群相比，猶太族群中創業家和創新者的比例相對比較高。本書研究了成功的猶太創業家的創業背景，讓讀者了解他們是如何把握住別人把握不住的機會，如何克服重重障礙邁向後的成功。

以色列是猶太民族國家，常被世人譽為“新硅谷”、“創業國度”或“創新國度”，是公認的美國硅谷之外成功的創業和創新中心。我們來看一看各國在美國股票交易所上市的公司數量：美國有2400家公司，位列；中國有140家公司，位列第二；以色列有70家公司，位列第三，其中大部分為高科技企業。要知道，美國有3.15億人口，而中國則更多，有13億人口，但以色列卻隻有區區的800多萬人口。

然而，這種情況並非始於1948年以色列建國之後，也非始於20世紀90年代互聯網和科技領域的興起之際。自古至今，創業和創新一直在驅動著世界各地猶太民族及族群的經濟發展史。本書將介紹世界各地和以色列的猶太創業家的成功創業史，並揭示其取得成功的8大驅動因素。正是這8大驅動因素幫助猶太創業家創建了遍布全球的成功企業。

本書介紹了19世紀以來，在全球各地和以色列的猶太民族的經濟發展史中，創業精神所發揮的重要作用的故事。猶太經濟發展史的核心是成功的創業和創新，這種創業和創新改變了世界，改變了世界各地人民的生活和工作方式。我們不妨以兩個現代的全球性公司為例進行說明：谷歌改變了我們檢索和使用信息的方式，臉譜網則改變了我們溝通和交流的方式。這二者的創業家都是猶太人，而這又是如何產生的？

本書首先概述了在猶太傳統、文化和宗教下的創業精神，以及創業在猶太經濟史上的重要作用。然後分為三個部分：部分概述了過去200年來猶太創業家的成功創業史；第二部分是本書的核心內容，主要探討猶太創業家成功創業的“秘訣”、創業的驅動因素及運作機制。在對猶太成功創業家的研究中，我們提煉總結出邁向成功的8大驅動因素，在這部分我們將進行重點介紹和探討；第三部分主要分析中國創業家如何運用這8大驅動因素取得創業的成功。

本書的部分簡要講述19世紀以來猶太創業家創建全球標志性品牌的創業史。讀者可能會驚奇地發現，當代許多大型跨國企業開始時都是猶太人創建的。接著介紹了自1948年以色列建國以來，以色列的創業和創新經濟發展史和案例。我們還安排了專門的章節來講述互聯網及新科技領域的猶太創業家。

本書的第二部分探究了產生這種現像的原因，解釋創業和創新何以成為世界各地及以色列猶太族群經濟成功的核心因素。在對200年來猶太成功創業家的研究中，我們總結提煉出8大驅動因素，這一部分將重點介紹這8大驅動因素。

第三部分介紹了我們的研究發現和經驗教訓，以及如何將其推廣到全世界的一般創業家和少數族群及移民創業家中去。在當今全球化背景下，在世界多數國家及社會中，少數族群和外來移民扮演著重要角色。猶太族群在其整個歷史進程中扮演的就是少數族群和外來移民的角色，今天，猶太人在以色列國以外仍然延續著這個角色。無論是過去還是現在，他們在經濟上取得的成功都取決於創業和創新，而這種成功的經驗也許能為那些力圖改善社會經濟整體情況並成功融入所在社會的少數族群和移民群體提供有趣和有效的借鋻作用。TikunOlam（希伯來語）在猶太教中的意思是“修復、拯救世界”。這個詞指出了人類負有“拯救、修復、改善、改變世界”的共同責任。作為個體，也應承擔起相應的義務——這是猶太教的核心。

近，有人研究70年至1492年猶太族群的經濟和職業狀況，這項研究試圖揭示猶太人為何會集中在某些特定城市，為何會從事諸如金融、零售、法律及醫藥等特定的職業。學術界曾普遍認為限制從業範圍的宗教歧視是猶太人職業選擇受限的主要原因，而這項研究得出的結論令人瞠目結舌。他們認為，猶太教徒非常重視兒童教育，這種教育始於讀和寫，教育的核心是學習《聖經》。在中世紀，讀寫能力為猶太族群提供了“競爭優勢”，而憑借這種“競爭優勢”，他們可以選擇從事零售、商業、金融等需要讀寫知識的職業，進而將他們的“競爭優勢”資本化。宗教歧視也好，重視教育也罷，二者的另一方面都反映了猶太族群熱衷於投資教育，即人力資本投資，而不傾向於投資諸如土地等有形資產。相對於土地等有形資產，人力資本的可移動性更強，這就意味著在被迫從一個區域遷移至另一區域時，猶太族群具有更大的流動性。

衷心希望本書能為創業者帶來幫助，能有助於世界各地的少數族群和移民群體提高生活品質，能有助於創建一個更適合生活的社會和世界。

推薦序
寫在前面的話
中文版序
序言
導讀
第1部分
猶太創業家創建的全球標志性品牌
第1章
猶太移民創業家
荷蘭皇家殼牌石油公司（Royal Dutch Shell）
聯合利華（Unilever）
德國通用電氣公司（AEG）
美國冶煉公司古根海姆（American Smelting Refining）
路透社（Reuters News Agency）推薦序

寫在前面的話

中文版序

序言

導讀

第1部分

猶太創業家創建的全球標志性品牌

第1章

猶太移民創業家

荷蘭皇家殼牌石油公司（Royal Dutch Shell）

聯合利華（Unilever）

德國通用電氣公司（AEG）

美國冶煉公司古根海姆（American Smelting & Refining）

路透社（Reuters News Agency）

奧爾特曼公司（B. Altman & Company）

李維斯公司（Levi Strauss & Co.）

雪鐵龍（Citro?n）

達索集團（Groupe Dassault）

好利獲得公司（Olivetti S. p. A）

高盛集團（Goldman Sachs）

彭博社（Bloomberg L.P.）

卡文克萊（Calvin Klein）

雅詩蘭黛集團（Estée Lauder Companies Inc）

薩奇廣告公司（Saatchi & Saatchi）

勝家縫紉機公司（Singer Sewing Company）

家得寶公司（The Home Depot）

拉夫勞倫公司（Ralph Lauren Corporation）

哥倫比亞電影公司（Columbia Pictures）

第2章

當代猶太裔網絡科技創業家

臉譜網（Facebook）

鄰客音（LinkedIn）

貝寶（PayPal）

推特（Twitter，Inc.）

谷歌公司（Google Inc.）

Buy.com

Answers.com

Yelp Inc.

Myspace

甲骨文公司（Oracle Corporation）

戴爾（Dell Inc.）

RealNetworks

WhatsApp

第3章

戰地創業國度以色列創業家

伊斯卡（ISCAR）

DSP通信（DSP Communications）

位智（Waze）

ICQ

數字印刷（Indigo Digital Press）

艾蒙公司（M-Systems）

賽天使公司（Scitex Corporation）、EFI公司（Electronics for

Imaging）、通聯傳媒公司（iMedia）

Check Point 軟件技術有限公司（Check Point Software）

康維科技（Comverse Technology）

Playtika公司

Medinol公司

TopTeir軟件公司、Better Place

達能思科技有限公司（Tecnomatix）、卡梅爾創投（Carmel

Ventures）

VocalTec公司

Cyota

第2部分

8大驅動因素

第4章

揭秘猶太創業者的8大成功因素

需要及動機：成功創業家的動力及助燃劑

教育：學會質疑和挑戰現狀

充分利用突發事件：化挑戰為機遇

人際網絡：集體力量大於個體力量之和

家庭：自信的來源

執行：與眾不同的行動藝術

膽識：勇敢、膽略、勇氣

治愈世界：拯救和改善世界

第3部分

如何利用8大驅動因素邁向成功

第5章

8大驅動因素在中國如何運用

需要及動機：成功創業家的動力及助燃劑

教育：學會質疑和挑戰現狀

充分利用突發事件：化挑戰為機遇

人際網絡：集體力量大於個體力量之和

家庭：自信的來源

執行：與眾不同的行動藝術

膽識：勇敢、膽略、勇氣

治愈世界：拯救和改善世界

第6章

總結

結束語

致謝

附錄A

本書提及的創業家及企業

附錄B

著名猶太創業家傳記精選

參考文獻

譯者後記

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