內容簡介
組織行為學是一門多學科交叉的新興學科,本書由不同背景、富有素養的專家共同編寫,無疑地會很恰當地體現,行為科學的特色。坊間已有不少組織行為學著作出版,大都內容雷同但書名稍有出入、內容駁雜,,真正能達到有中國特色的尚屬罕見。因此欲借本書的出版,略述我個人對於組織行為學的淺見,以為本書引。
本書力求在保持體繫完整性的同時,突出重點。我們基本上沿用車內外組織行為學的章節體繫,但對以前著作過詳細介紹的內容隻作簡短的論述,目的是要突出重點。
總之,本書的基本構思是力圖貫徹理論聯繫實際的原則,努力切合中國的實際。
這是一本有較新內容、較多反映我國實際,供各地高等院校和企業干部培訓使用的教材。該書中盡可能多地介紹了一些有參考價值的新理論、新概念和新材料,力求反映西方組織行為學的較新研究成果。且在保持體繫完整性的同時,突出重點。是一本切合中國實際的優秀教材。
本書力求在保持體繫完整性的同時,突出重點。我們基本上沿用車內外組織行為學的章節體繫,但對以前著作過詳細介紹的內容隻作簡短的論述,目的是要突出重點。
總之,本書的基本構思是力圖貫徹理論聯繫實際的原則,努力切合中國的實際。
這是一本有較新內容、較多反映我國實際,供各地高等院校和企業干部培訓使用的教材。該書中盡可能多地介紹了一些有參考價值的新理論、新概念和新材料,力求反映西方組織行為學的較新研究成果。且在保持體繫完整性的同時,突出重點。是一本切合中國實際的優秀教材。