了得網管理_打造偉大的團隊精神

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世界500牆企業奉為不可或缺的員工精神準則！打造團隊精神的**培訓手冊和優化方案！提高團隊意識的**員工讀本和深度指南！本書以生動的現實性案例，以通俗易懂的語言充分展示團隊精神對於個人、企業乃至一個民族的重要意義。

內容簡介

縱觀如今的國際舞臺，戰場上的硝煙漸漸散去，而商場上的火藥味卻越來越濃。單干的時代已經過去，一個企業僅靠個人的能力顯然難以生存，唯有依靠團隊的智慧和力量，纔能使其獲得長遠的競爭優勢和發展潛力。團隊精神——已經成為一個人乃至一個企業立足當今信息時代的核心競爭力。
本書以生動的現實性案例，以通俗易懂的語言充分展示團隊精神對於個人、企業乃至一個民族的重要意義。希望讀者通過閱讀本書，真正地領略到團隊合作的強大力量，進而積極地融入團隊，在自己的工作和生活中與人達成有效合作，借助於團隊的力量使自己更快地登上成功之梯，成就自己的輝煌人生!

作者簡介

楊立軍，本書編著者楊立軍是管理學、成功學領域的專家，作為博如咨詢的首席戰略顧問，將他對名校、名企的研究進行歸納總結，使其成為理論與實際結合，具有可讀性和生活指導性的作品。本書是作者繼暢銷書《西點軍校的經典法則》、《思考力引爆無限潛能》之後的又一力作。在本

前言
部分缺乏團隊意識的群體不過是一盤散沙
人多不一定力量大
一個人不可能演奏出協奏曲
競爭，還是合作？
第二部分團隊合作是時代發展的必然使命
沒有完美的個人，隻有完美的團隊
小成功靠自己，大成功靠團隊
團隊精神是企業的核心競爭力
第三部分合作，合作，再合作
像建立“狼陣”一樣建立“人陣”
從“我”到“我們”
優勢互補，纔能實現
依據木桶定律，實現整合彙聚前言
部分缺乏團隊意識的群體不過是一盤散沙
人多不一定力量大
一個人不可能演奏出協奏曲
競爭，還是合作？
第二部分團隊合作是時代發展的必然使命
沒有完美的個人，隻有完美的團隊
小成功靠自己，大成功靠團隊
團隊精神是企業的核心競爭力
第三部分合作，合作，再合作
像建立“狼陣”一樣建立“人陣”
從“我”到“我們”
優勢互補，纔能實現
依據木桶定律，實現整合彙聚
合作中的衝突是另一種機會
第四部分溝通，溝通，再溝通
溝通——團隊生存的關鍵
積極傾聽——溝通的要訣
有效表達——溝通的第二要訣
求同存異——溝通的第三要訣
第五部分營造團隊環境，培育團隊意識
營造優秀的團隊文化
為團隊設立偉大的目標
明確團隊成員的角色與分工
建立共識，尋求共同願景
實行有效的團隊培訓
進行有效的團隊激勵
讓成員擁有廣泛的參與性
形成完善的決策流程
擁有優秀的團隊領導
善用團隊之力
第六部分贏在團隊
抱團纔能打天下
人心齊，泰山移

前言

前言：
時代的列車已經行駛在21世紀的大道上，當今時代，是一個以全球化信息化為特征的時代，是一個急劇變革中的時代，是一個競爭激烈的時代，也是一個優勝劣汰的時代。綜觀如今的國際舞臺，戰場上的硝煙漸漸散去，而商場上的火藥味卻越來越濃。置身於這樣一個充滿機遇

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