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  • 企業社會責任藍皮書:中國企業社會責任研究報告(2011)
    該商品所屬分類:管理 -> 一般管理學
    【市場價】
    651-944
    【優惠價】
    407-590
    【作者】 陳佳貴 等著 
    【所屬類別】 圖書  管理  一般管理學  經營管理 
    【出版社】社會科學文獻出版社 
    【ISBN】9787509728208
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    開本:16開
    紙張:膠版紙
    包裝:平裝

    是否套裝:否
    國際標準書號ISBN:9787509728208
    作者:陳佳貴等著

    出版社:社會科學文獻出版社
    出版時間:2011年11月 

        
        
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    編輯推薦

        
    本書是“企業社會責任藍皮書”之一,由總論、指數篇、專題篇和附錄四大部分構成,分為中國國有企業100強社會責任發展指數(2011);中國民營企業100強社會責任發展指數(2011);中國外資企業100強社會責任發展指數(2011)等內容。

     
    內容簡介
    在延續和發展《企業社會責任藍皮書(2010)》的研究方法和技術路線的基礎上,陳佳貴、黃群慧、彭華崗、鐘宏武編寫的組織編寫了《企業社會責任藍皮書(2011)》。本書由總論、指數篇、專題篇和附錄四大部分構成。
    總論即“中國100強企業社會責任發展指數(2011)”。中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心構建出一套企業社會責任管理現狀和責任信息披露水平的綜合評價體繫,以中國100強繫列企業為研究對像,從企業社會責任報告、財務報告、企業官方網站等公開渠道搜集企業主動披露的責任信息,對國有企業100強、民營企業100強、外資企業100強2010~2011年的社會責任管理現狀和信息披露水平進行了全方位的研究,形成中國100強企業社會責任指數(2011)。
    指數篇是對總論“中國100強企業社會責任發展指數(2011)”的細化解讀,由章“中國國有企業:100強社會責任發展指數(2011)”、第二章“中國民營企業100強社會責任發展指數(2011)”和第三章“中國外資企業100強社會責任發展指數(2011)”三章構成。上述章節分別對中國100強國有企業、100強民營企業和100強外資企業的社會責任發展指數進行了詳細解讀,總結了其年度特征。

        
    在延續和發展《企業社會責任藍皮書(2010)》的研究方法和技術路線的基礎上,陳佳貴、黃群慧、彭華崗、鐘宏武編寫的組織編寫了《企業社會責任藍皮書(2011)》。本書由總論、指數篇、專題篇和附錄四大部分構成。


        
    總論即“中國100強企業社會責任發展指數(2011)”。中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心構建出一套企業社會責任管理現狀和責任信息披露水平的綜合評價體繫,以中國100強繫列企業為研究對像,從企業社會責任報告、財務報告、企業官方網站等公開渠道搜集企業主動披露的責任信息,對國有企業100強、民營企業100強、外資企業100強2010~2011年的社會責任管理現狀和信息披露水平進行了全方位的研究,形成中國100強企業社會責任指數(2011)。


        
    指數篇是對總論“中國100強企業社會責任發展指數(2011)”的細化解讀,由章“中國國有企業:100強社會責任發展指數(2011)”、第二章
    “中國民營企業100強社會責任發展指數(2011)”和第三章“中國外資企業
    100強社會責任發展指數(2011)”三章構成。上述章節分別對中國100強國有企業、100強民營企業和100強外資企業的社會責任發展指數進行了詳細解讀,總結了其年度特征。


        
    專題篇是對重要企業社會責任專項研究成果的彙編,由第四章“中央企業社會責任推進機制研究”、第五章“中國證券投資基金2010年社會責任評價研究”、第六章“企業社會責任負面信息披露戰略”和第七章“上市公司
    2010年社會責任報告研究”等四章構成。從社會責任管理、社會責任投資、社會責任信息披露等角度對中國企業社會責任發展中的諸多問題進行了研究,其中,第四、五、六章的研究內容都具有一定的創新性。


        
    附錄一詳細呈現了中國300強繫列企業社會責任發展指數(2011),附錄二詳細呈現了中國國有企業100強社會責任發展指數(2011),附錄三詳細列舉了中國民營企業100強社會責任發展指數(2011),附錄四詳細列舉了中國外資企業100強社會責任發展指數(2011),附錄五梳理了2010年中國企業社會責任大事記。

    作者簡介
    陳佳貴,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心理事長。1944年10月出生,男,漢族,四川省嶽池人,中共黨員,1988年中國社會科學院研究生院工業經濟繫畢業,博士。原中國社會科學院副院長,研究員,博士生導師,中國社會科學院主席團主席,中國社會科學院經濟學部主任,學部委員,第十屆、第十一屆全國人大常委會委員,財經委員會委員;兼任中國企業管理研究會會長、中國工業經濟聯合總會副會長、國務院學位委員會學科評議組應用經濟學科召集人、全國社科基金理論經濟評審組副組長。學術專長為工業經濟、企業管理。1991年被國務院學位委員會、國家*授予“有突出貢獻的中國博士”稱號;1992年被人事部批準為“有突出貢獻的中青年專家”;1993年始享受國務院頒發的政府特殊津貼。黃群慧,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心常務副理事長。1966年8月生,男,漢族,河北省石家莊人,1986年、1991年和1999年先後畢業於河北科技大學、華中科技大學和中國社會科學院研究生院,分別獲得工學學士、工學碩士和管理學博士學位。現為中國社會科學院科研局副局長,研究員,教授,博士生導師,享受國務院政府特殊津貼,中國企業管理研究會常務副理事長,中國社會科學院管理科學研究中心副主任,多所大學兼職教授。研究領域為產業經濟和企業管理,曾先後主持和參與完成國家社會科學基金課題、國家自然科學基金課題、中國社會科學院重大課題多項。在《中國社會科學》、《經濟研究》等學術刊物上公開發表論文百餘篇,獨立撰寫、參與撰寫著作十餘部。獲第十二屆孫冶方經濟科學獎、第二屆蔣一葦企業改革與發展學術基金優秀專著獎、第三屆蔣一葦企業改革與發展學術基金優秀論文獎,第十四屆國家圖書獎和中國社會科學院優秀科研成果三等獎等。鐘宏武,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心主任。管理學博士,副研究員。2007年,受日立獎學金資助,前往日本三井全球戰略研究所訪學半年,研究日本企業的社會責任。主持“企業社會責任推進機制研究”、“上市公司社會責任信息披露”(深圳證券交易所與中心合作課題)、“災後重建與企業社會責任”(中國社會科學院院委辦課題);編著《中國企業社會責任報告編寫指南(CASS-CSR1.0)》、《中國企業社會責任發展指數(2009)》、《慈善捐贈與企業績效》、《政府與企業社會責任:國際經驗與中國實踐》等專著;在《經濟研究》、《中國工業經濟》、《人民日報》等報刊發表學術論文40餘篇。彭華崗,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心副理事長,中國社會科學院研究生院特邀教授,中國社會科學院研究生院MBA《企業社會責任》課程首席專家。1962年11月生,男,漢族,江蘇省溧陽人,經濟學博士。先後畢業於北京鋼鐵學院、吉林大學。國務院國有資產監督管理委員會研究局局長、國務院國資委行業協會聯繫辦公室主任,高級經濟師。長期從事企業管理和經濟政策研究工作,曾任首鋼總公司黨委研究室副主任、黨委組織部副部長、考試考核委員會主任。曾任國家經濟貿易委員會政策法規司政策研究處處長、研究室副主任,國務院國有資產監督管理委員會研究室副主任。2005年開始擔任國資委研究室主任,2008年改任國資委研究局局長。主持國資委“中央企業社會責任理論研究”、“企業社會責任推進機制研究”等A類課題。
    word-wrap: break-word; word-break: break-all;">

        
    陳佳貴,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心理事長。1944年10月出生,男,漢族,四川省嶽池人,中共黨員,1988年中國社會科學院研究生院工業經濟繫畢業,博士。原中國社會科學院副院長,研究員,博士生導師,中國社會科學院主席團主席,中國社會科學院經濟學部主任,學部委員,第十屆、第十一屆全國人大常委會委員,財經委員會委員;兼任中國企業管理研究會會長、中國工業經濟聯合總會副會長、國務院學位委員會學科評議組應用經濟學科召集人、全國社科基金理論經濟評審組副組長。學術專長為工業經濟、企業管理。1991年被國務院學位委員會、國家*授予“有突出貢獻的中國博士”稱號;1992年被人事部批準為“有突出貢獻的中青年專家”;1993年始享受國務院頒發的政府特殊津貼。
    黃群慧,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心常務副理事長。1966年8月生,男,漢族,河北省石家莊人,1986年、1991年和1999年先後畢業於河北科技大學、華中科技大學和中國社會科學院研究生院,分別獲得工學學士、工學碩士和管理學博士學位。現為中國社會科學院科研局副局長,研究員,教授,博士生導師,享受國務院政府特殊津貼,中國企業管理研究會常務副理事長,中國社會科學院管理科學研究中心副主任,多所大學兼職教授。研究領域為產業經濟和企業管理,曾先後主持和參與完成國家社會科學基金課題、國家自然科學基金課題、中國社會科學院重大課題多項。在《中國社會科學》、《經濟研究》等學術刊物上公開發表論文百餘篇,獨立撰寫、參與撰寫著作十餘部。獲第十二屆孫冶方經濟科學獎、第二屆蔣一葦企業改革與發展學術基金優秀專著獎、第三屆蔣一葦企業改革與發展學術基金優秀論文獎,第十四屆國家圖書獎和中國社會科學院優秀科研成果三等獎等。
    鐘宏武,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心主任。管理學博士,副研究員。2007年,受日立獎學金資助,前往日本三井全球戰略研究所訪學半年,研究日本企業的社會責任。主持“企業社會責任推進機制研究”、“上市公司社會責任信息披露”(深圳證券交易所與中心合作課題)、“災後重建與企業社會責任”(中國社會科學院院委辦課題);編著《中國企業社會責任報告編寫指南(CASS-CSR
    1.0)》、《中國企業社會責任發展指數(2009)》、《慈善捐贈與企業績效》、《政府與企業社會責任:國際經驗與中國實踐》等專著;在《經濟研究》、《中國工業經濟》、《人民日報》等報刊發表學術論文40餘篇。
    彭華崗,中國社會科學院經濟學部企業社會責任研究中心副理事長,中國社會科學院研究生院特邀教授,中國社會科學院研究生院MBA《企業社會責任》課程首席專家。1962年11月生,男,漢族,江蘇省溧陽人,經濟學博士。先後畢業於北京鋼鐵學院、吉林大學。國務院國有資產監督管理委員會研究局局長、國務院國資委行業協會聯繫辦公室主任,高級經濟師。長期從事企業管理和經濟政策研究工作,曾任首鋼總公司黨委研究室副主任、黨委組織部副部長、考試考核委員會主任。曾任國家經濟貿易委員會政策法規司政策研究處處長、研究室副主任,國務院國有資產監督管理委員會研究室副主任。2005年開始擔任國資委研究室主任,2008年改任國資委研究局局長。主持國資委“中央企業社會責任理論研究”、“企業社會責任推進機制研究”等A類課題。


    目錄


    B Ⅰ 總論
    B.1 總論中國100強企業社會責任發展指數(2011)
    節 研究方法與技術路線
    第二節 評價結果
    第三節 卓越者與領先者(24家)
    第四節 追趕者(36家)
    第五節 起步者(35家)
    第六節 旁觀者(205家)
    第七節 中國100強繫列企業社會責任發展階段性特征
    B Ⅱ 指數篇
    B.2 章 中國國有企業100強社會責任發展指數(2011)
    節 樣本特征
    第二節 評價結果
    第三節 卓越者和領先者(22家)
    第四節 追趕者(2l家)
    第五節 起步者(10家)
    第六節 旁觀者(47家)
    第七節 國有企業100強社會責任發展階段性特征
    B.3 第二章 中國民營企業100強社會責任發展指數(2011)
    節 樣本特征
    第二節 評價結果
    第三節 領先者(2家)
    第四節 追趕者(9家)
    第五節 起步者(9家)
    第六節 旁觀者(80家)
    第七節 民營企業100強社會責任發展階段性特征
    B.4 第三章 中國外資企業100強社會責任發展指數(2011)
    節 樣本特征
    第二節 評價結果
    第三節 追趕者(6家)
    第四節 起步者(16家)
    第五節 旁觀者(78家)
    第六節 外資企業100強社會責任發展階段性特征
    B Ⅲ 專題篇
    B.5 第四章 中央企業社會責任推進機制研究
    節 導論
    第二節 企業社會責任管理體繫:理論框架和應用工具
    第三節 中央企業推進社會責任管理體繫的現實選擇
    第四節 中央企業社會責任管理體繫推進路線圖
    B.6 第五章 中國證券投資基金2010年社會責任評價研究
    節 我國證券投資基金概述
    第二節 證券投資基金社會責任評價技術路線
    第三節 證券投資基金社會責任評價研究結果
    第四節 本研究可能的不足之處
    B.7 第六章 企業社會責任負面信息披露戰略
    節 企業社會責任負面信息披露戰略態勢
    第二節 企業社會責任負面信息披露戰略態勢的實證
    第三節 企業社會責任負面信息披露:從法規導向到管理導向
    B.8 第七章 上市公司2010年社會責任報告研究
    節 研究方法
    第二節 上市公司社會責任報告發布情況
    第三節 上市公司社會責任報告質量分析
    第四節 研究結論
    B Ⅳ 附錄
    B.9 附錄一 中國企業300強繫列企業社會責任發展指數(2011)
    B.10 附錄二 中國國有企業100強繫列企業社會責任發展指數(2011)
    B.1l 附錄三 中國民營企業100強繫列企業社會責任發展指數(2011)
    B.12 附錄四 中國外資企業100強繫列企業社會責任發展指數(2011)
    B.13 附錄五 2010年企業社會責任大事記
    B.14 後記


     
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