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  • 創造顧客價值(IBM公司的金牌培訓書)/中歐-華夏新經理人書架
    該商品所屬分類:管理 -> 一般管理學
    【市場價】
    276-400
    【優惠價】
    173-250
    【作者】 (美)湯姆遜 著,趙占波 譯 
    【所屬類別】 圖書  管理  一般管理學  經營管理 
    【出版社】華夏出版社 
    【ISBN】9787508028996
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
    一次購物滿2000元台幣95折+免運費+贈品
    一次購物滿3000元台幣92折+免運費+贈品
    一次購物滿4000元台幣88折+免運費+贈品
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    內容介紹



    開本:16開
    紙張:膠版紙
    包裝:平裝

    是否套裝:否
    國際標準書號ISBN:9787508028996
    叢書名:中歐-華夏新砣聳榧?

    作者:(美)湯姆遜著,趙占波譯
    出版社:華夏出版社
    出版時間:2003年03月 


        
        
    "

    內容簡介
    中歐-華夏新經理人書架(第三批)。
    本書榮獲Amazon.com讀者五星級評價,並獲選為3Com Corporation受歡迎的十大暢銷書之一,值得每位想要創造企業盈利的經理人仔細研讀的現代管理思想經典著作。
    《創造顧客價值》一書次提供了關於CVM的循序漸進的報告,闡明了你如何能將這些技術和策略融合到你的公司運作中去。哈維·湯普森——IBM顧客價值管理咨詢全球執行管和CVM的早的設計師——所寫的《創造顧客價值》一書描述了一套關於CVM的繫統方法和操作框架,其意義在於:
    在顧客與你的企業的每一個接觸點上提供顧客定義的理想價值;
    通過差異化策略,吸引並維持顧客——即便是在產品相似的市場中;
    將企業關注的焦點從內部觀點(削減成本、追求效率)轉變為外部觀點(為顧客創造額外的價值);
    優化並以明確的顧客需求作為目標,以促進業務流程改善和確定企業投資的優先次序。中歐-華夏新經理人書架(第三批)。
    本書榮獲Amazon.com讀者五星級評價,並獲選為3Com Corporation受歡迎的十大暢銷書之一,值得每位想要創造企業盈利的經理人仔細研讀的現代管理思想經典著作。
    《創造顧客價值》一書次提供了關於CVM的循序漸進的報告,闡明了你如何能將這些技術和策略融合到你的公司運作中去。哈維·湯普森——IBM顧客價值管理咨詢全球執行管和CVM的早的設計師——所寫的《創造顧客價值》一書描述了一套關於CVM的繫統方法和操作框架,其意義在於:
    在顧客與你的企業的每一個接觸點上提供顧客定義的理想價值;
    通過差異化策略,吸引並維持顧客——即便是在產品相似的市場中;
    將企業關注的焦點從內部觀點(削減成本、追求效率)轉變為外部觀點(為顧客創造額外的價值);
    優化並以明確的顧客需求作為目標,以促進業務流程改善和確定企業投資的優先次序。
    通過全面采用CVM方法,IBM和其他大公司都已經獲得了市場領導地位,並用顧客驅動的、由外而內的方法取代了產品驅動的、由內而外的觀點。新的市場經典名著——《創造顧客價值》——將告訴你,這些企業是如何獲得成功的,你如何纔能在你的企業中實現這樣的成功。
    作者簡介
    哈維·湯普森,是IBM顧客價值管理咨詢服務的全球執行官。作為該公司的聯合項目執行經理,他領導了已經在IBM公司和世界財富500強以及排行前1000名的全球企業內部獲得成功的、以顧客為中心的,創新性的業務流程改進方法的開展和實施。同時,湯普森還是紐約高級商學院以及沒在比
    目錄
    前言
    導論
    準備、瞄準……不,要真的瞄準
    第1章 顧客價值管理
    實現願景
    第2章 第7章打造願景
    將顧客作為企業再造的戰略重點
    第3章 第6章集中焦
    顧客價值管理金字塔之巔:誰的觀點重要?
    第4章 制定範圍
    如何選擇高標準的顧客互動
    第5章 尋找價值
    找出高標準的顧客需求
    第6章 確定優先順序前言
    導論
    準備、瞄準……不,要真的瞄準
    第1章 顧客價值管理
    實現願景
    第2章 第7章打造願景
    將顧客作為企業再造的戰略重點
    第3章 第6章集中焦
    顧客價值管理金字塔之巔:誰的觀點重要?
    第4章 制定範圍
    如何選擇高標準的顧客互動
    第5章 尋找價值
    找出高標準的顧客需求
    第6章 確定優先順序
    根據購買行為制定投資決策
    第7章 著手設計
    建立“理想”的顧客定義願景
    第8章 實施規劃
    達到行動計劃、戰略和變革的整體性平衡
    第9章 堅持不懈
    維持顧客價值管理繫統,直到永遠
    第10章 旅程
    顧客導向的演化過程
    在線試讀
    將CVM應用到你的企業
    管理問題:
    為你的企業發展顧客觀點時,誰的看法重要?
    一、顧客群
    ·你希望鎖定的顧客群或細分市場是什麼?
    ·在你的顧客中,哪些是你希望能繼續增長、值得提供高成本服務的高利潤來源?
    ·哪些是你希望保留的、通過滿足他們的基本需求以獲取利潤的低價值顧客?
    ·哪些低價值顧客具有成為未來高價值顧客的潛力?
    ·你如何找出目前尚非顧客但有潛力成為高價值顧客的人?
    ·哪些顧客群擁有相同的需求特征?
    二、顧客願景的參與者
    ·誰的看法重要?你用哪些準則來決定應該傾聽誰的看法?
    ·哪些人影響你的目標客戶的購買決策?
    ·哪些人直接與你的流程互動?
    ·哪些人從你的流程或服務中獲得價值?
    ·哪些人雖然沒有直接和顧客互動,卻位於顧客的價值鏈上?
    ·哪些人的看法或意見會決定你公司的成敗興衰?
    制定範圍:
    如何選擇高標準的顧客互動將CVM應用到你的企業
    管理問題:
    為你的企業發展顧客觀點時,誰的看法重要?
    一、顧客群
    ·你希望鎖定的顧客群或細分市場是什麼?
    ·在你的顧客中,哪些是你希望能繼續增長、值得提供高成本服務的高利潤來源?
    ·哪些是你希望保留的、通過滿足他們的基本需求以獲取利潤的低價值顧客?
    ·哪些低價值顧客具有成為未來高價值顧客的潛力?
    ·你如何找出目前尚非顧客但有潛力成為高價值顧客的人?
    ·哪些顧客群擁有相同的需求特征?
    二、顧客願景的參與者
    ·誰的看法重要?你用哪些準則來決定應該傾聽誰的看法?
    ·哪些人影響你的目標客戶的購買決策?
    ·哪些人直接與你的流程互動?
    ·哪些人從你的流程或服務中獲得價值?
    ·哪些人雖然沒有直接和顧客互動,卻位於顧客的價值鏈上?
    ·哪些人的看法或意見會決定你公司的成敗興衰?
    制定範圍:
    如何選擇高標準的顧客互動
    “我是艦隊司令,請將你的航向修正十五度。”無線電另一頭傳來的答復是: “我是燈塔,你的航向纔應該修正十五度!” ——商務會議中老掉牙的笑話
    了解你的競爭領域非常重要,因為這是一爭勝負的戰場,更是改進業務的範圍。如果缺乏這種認知,那麼管理團隊所確定的方向與投資決策便可能會觸及不到重點或發生偏差。從企業艦隊的內部通常很難確認市場中危險(淺灘)與機會(燈塔)的位置。如果要設定正確的改善範圍與方向,理想的方式其實一點也不令人意外,也就是“采取顧客觀點”。
    有一部老電影的劇情是,一家龐大又冷酷的企業決定以購並小公司的方式進行擴張。在戲中,小公司的員工對於大企業的購並感到非常的緊張不安,結果很多人開始辭職,同時也把顧客一並帶走。在一團混亂中,剩下的顧客看到他們喜愛的業務員辭職,於是轉而選擇其他公司。後,這家大企業不但未能實現擴張,反而因購並失敗而在財務上更加困窘。
    某商業銀行
    有時真是人生如戲,真假難辨。以前有一家商業銀行,一直以購並為手段快速壯大,現在卻嘗到了痛苦的滋味。
    雖然員工沒有大量離職,但該銀行的成長策略卻造成了內部能力的瓦解,無法為新的顧客提供完善的服務。例如,賬戶上的記錄有時會出錯、對顧客抱怨的回應速度變慢、被購並銀行的賬戶納入新繫統又花了太長的時間。結果,員工在購並之後的焦慮程度迅速增加,這類緊張情緒又隨著業務上的差錯感染給顧客,顧客的不滿很快便成為嚴重的問題。尤其是被購並銀行原先的顧客為不滿,因為他們所獲得的服務變差了,這些顧客便以直接的方式來表達他們的不滿——離開這家銀行。
    該銀行的資深經理人也知道,一定要扭轉這樣的局面,而且動作要快。他們不願大幅改變顧客與銀行往來的方式,但是他們知道一定得從某處開始變革,坐以待斃顯然不是正確的做法。後,他們決定以顧客價值管理來分析銀行的情況,但他們並不是針對整家銀行來分析。由於這家銀行作風保守,他們決定先選定某一範圍來實施顧客價值管理與流程管理。理由是:如果新做法不起作用,起碼事後的復原工作也不會太多。
    由於抱著這種想法,一位資深的銀行主管便說: “我們就從賬戶分析流程開始(一種為企業客戶提供銀行對賬單的流程),因為這個流程比較不重要,就算搞砸了,影響也比較小。如果順利的話,再來進行重要性更高、影響程度更高的業務流程。”
    為了運用顧客價值管理,他們便開始在這個“不怎麼重要”的業務流程上發展顧客定義的願景。在這個過程當中,他們發現了一件非常重要的事,原來企業客戶是把賬戶分析當作與銀行合作的一個關鍵問題。事實上,顧客認為銀行的對賬單是了解銀行內部作業流程的一扇窗口(圖4一1)。對顧客而言,對賬單上出現的錯誤與問題代表了銀行內部的管理不當。在發展願景的階段,顧客所描述的期望流程不僅可以讓銀行產生差異化,同時也提醒銀行必須維持良好的形像。換句話說,在顧客眼中,賬戶分析流程是銀行重要的工作之一。
    此外,在建立標準管理的過程中,他們發現其他競爭者認為這個流程可以提供一種戰略上的優勢,不少大銀行也在這個方面開始進行大量投資,希望能在這個領域達到的水準。
    這個原本被認為不重要的業務流程,竟然是銀行應該傾注心力的領域之一,更是改善與提高業績水平的起點與範圍。
    如何為顧客願景劃定正確的範圍
    在第3章中我們曾討論過,在建立顧客願景金字塔時,應以“誰的BB4-一1選擇正確的範圍:采取顧客的觀點(1999年lBM版權所有)願景重要”作為首要的議題。下一個步驟則是找出與目標顧客有關的業務活動和正確的互動範圍,這包括了顧客覺得重要的事項以及能讓企業產生差異化的活動。
    把焦點集中在特定顧客上進行流程改善與商業投資,將能夠有效界定顧客願景所涵蓋的範圍。焦點範圍可以是隻有幾個步驟的小流程(例如,制作與寄送顧客賬單的方式),也可以是橫跨整個企業的核心流程(例如,企業內部的整體價值鏈:接受訂單、生產制造、送貨、安裝、寄發賬單等)。有時候,顧客願景的範圍甚至是由數家公司所組成的跨企業價值鏈。例如,從原材料供應商,延伸到訂單管理流程、外包活動以及經銷渠道與協作廠商的管理等。
    在這個範圍中,顧客和公司之間的互動(不論後顧客滿意或不滿意)皆為所謂的“真相時刻”(moment of truth,MOT)。真相時刻不但需要管理,還會直接影響顧客的忠誠以及企業的成長(圖4—2)。事實上,顧客價值管理不但把真相時刻視為潛在的價值時刻,還努力發掘在真相時刻傳遞價值的理想方式。
    不論範圍如何定義,重點都是將價值鏈進行化,以提供顧客理想中的價值。隻要利用顧客價值管理,分析顧客所定義的互動範圍,即可回答下面的問題: “我們要如何充分利用在這個價值鏈中的地位,以便將價值傳遞給目標顧客呢?”
    圖4-2顧客價值管理的下一個步驟:以顧客的觀點選取重點領域(1999年IBM版權所有)
    ……


     
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