內容簡介
本書從開放創新環境下的開放知識現像出發,從開源運動、開放獲取運動、開放教育運動、開放政府運動、企業開放知識披露和開放創新活動等角度分析了開放知識產生的背景和根源,從哲學、政治、社會、法律、技術、經濟和企業等角度對開放知識進行了多重定義,提出了開放知識的統一概念,將開放知識從現像層面提升到理論層面。本書在現有知識資源觀框架下,在知識占有機制基礎上提出了知識開放機制,進而提出了組織的開放知識管理模式。
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