內容簡介
管理員工,不是抑制,而是發展;不是令其機械服從,而是使其自主工作。這是管理員工的根本出發點。本書以提升現代管理者的管理水平為宗旨,立足於中國社會獨特的思維習慣和文化心理,將適合中國國情以及各行業實際情況的員工管理策略,凝煉為簡單的管理方法,幫助您在管理過程中得心應手,隨時出彩。
對於企業管理,人員管理與控制是必需的,但如何操作卻是一門大學問。本書的*旨趣是協助小企業統籌科學管理與人本關懷,於通俗易懂的論述中,在淺顯可讀的事例點綴下,本書向您詳細地介紹科學管理的一套流程:從管理理念到規範控制,從組織設計到目標管理,從人員規劃到流動管理,從具體的薪酬福利到員工激勵機制的探討另外,本書還專門論述了非正式控制,希望能引起您的重視,並希望協助您在百忙之中達到不治而治的效果。
對於企業管理,人員管理與控制是必需的,但如何操作卻是一門大學問。本書的*旨趣是協助小企業統籌科學管理與人本關懷,於通俗易懂的論述中,在淺顯可讀的事例點綴下,本書向您詳細地介紹科學管理的一套流程:從管理理念到規範控制,從組織設計到目標管理,從人員規劃到流動管理,從具體的薪酬福利到員工激勵機制的探討另外,本書還專門論述了非正式控制,希望能引起您的重視,並希望協助您在百忙之中達到不治而治的效果。