◎全球領導力研究的開山教授約翰· 阿代爾EFFECTIVE“高效領導力”繫列重磅推出，包含決策、激勵、溝通、團隊合作、時間管理等多方面的繫統內容，助領導者全面掌握領導的科學與藝術。

◎領導是管理的進階：管理是一種思考，它的實踐是一門科學；領導是一種精神，它的實踐是一門藝術。

◎領導力的繫統提升需要理論的加持，也需要實踐的磨煉。EFFECTIVE“高效領導力”繫列叢書，從理論到實踐，為讀者提供領導力修煉繫統路徑圖。

人是當今任何企業中重要的資產。偉大的成就需要強大的人力。為了確保你的業務盡可能高效，作為一名領導者，你要能夠激勵他人並從他人身上汲取好的東西，這在公司變革或個人無把握的時候可能是一項艱巨的任務。

《高效激勵》是培養這種關鍵領導技能的實踐指南。這本書由英國領導力培訓專家約翰·阿代爾撰寫，它將幫助你：

• 知道什麼能激勵你和你的員工。


• 加強對如何提高自己和他人的力量和動力的認識，以實現自己的目標。

作者在研究馬斯洛需求層次理論、赫茨伯格工作激勵理論等理論的基礎上，與實踐相結合，以清晰、易於使用的方式呈現基於科學證明的激勵方法，以使你和你的團隊能力發揮到，而且讓你盡可能精力充沛，充滿動力。

約翰· 阿代爾

國際知名的管理顧問，公認的領導學創建者，開創了“戰略領導”“以行動為中心的領導力”等概念和方法。曾公開出版關於領導力、管理和歷史的著作50多部，其中一部分還被翻譯成20多種語言出版。

約翰畢業於聖保羅公學，獲得了劍橋大學的獎學金。擁有牛津大學的文學碩士學位和倫敦國王學院的哲學博士學位，同時也是英國皇家歷史學會的研究員，在英國皇家軍事學院桑赫斯分校擔任軍事史講師和領導力培訓顧問，並擔任工業領導協會副會長。他於1979年在薩裡大學成為世界上位領導力研究教授。2009年，被任命為聯合國繫統職員領導力研究學院（UNSSC）主任。