內容簡介
本書共分八章，內容包括：對“三定”的基本認識；部門設置與整合；集團管控模式；崗位管理體繫的建立；定編定員等。在內容安排上，本書以問題為中心展開，各章的先後順序反映了“三定”的一般程序和各個環節的內在聯繫；注重基本概念、方法、程序、工具的介紹，力圖反映近年來國內企業“三定”方面的成果。對於部門設置與整合、崗位設置、定編定員等更偏向於實用方法、工具論述的幾章，每一章均選擇了典型案例，以便讀者對於方法、工具的使用融會貫通。
 |
    |
[ 收藏 ] [ 繁体中文 ] |
| 臺灣貨到付款、ATM、超商、信用卡PAYPAL付款，4-7個工作日送達，999元臺幣免運費 在線留言 商品價格為新臺幣 | |
