內容簡介

董臨萍、龍麗群編著的這本《人力資源管理》以通俗易懂的方式闡述了完整的企業人力資源管理的基本概念與技術方法，突出繫統性、理論性和實踐導向。其主要內容包括：人力資源戰略與規劃、工作分析與能力模型、招募與甄選、培訓與開發、職業生涯管理、績效管理、薪酬管理、員工關繫管理、靠前人力資源管理、網絡化人力資源管理以及人力資源外包。《人力資源管理》既可以作為大專院校人力資源管理、工商管理及其他相關專業本科生的教材使用，也可以作為企業管理人員或其他社會相關人員的參考用書。