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  • 戰略人力資源管理學 第2版 王建民 編 大學教材大中專 新華書店正
    該商品所屬分類:教材 -> 教材
    【市場價】
    331-480
    【優惠價】
    207-300
    【作者】 王建民編 
    【出版社】北京大學出版社 
    【ISBN】9787301227732
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    ISBN編號:9787301227732
    書名:戰略人力資源管理學 戰略人力資源管理學
    作者:王建民編

    代碼:38
    開本:16開
    是否是套裝:否

    出版社名稱:北京大學出版社

        
        
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    戰略人力資源管理學

    作  者: 王建民 編
    size="731x8"
    定  價: 38
    size="731x8"
    出?版?社: 北京大學出版社
    size="731x8"
    出版日期: 2013年07月01日
    size="731x8"
    頁  數: 287
    size="731x8"
    裝  幀: 平裝
    size="731x8"
    ISBN: 9787301227732
    size="731x8"
    目錄
    ●篇 概念與模型
    ●章 戰略人力資源管理概念
    ●主要內容
    ●核心概念
    ●預期目標
    ●開篇案例 沃爾瑪的人力資源戰略
    ●1.1 戰略與資源
    ●1.2 資源中的人力資源
    ●1.3 戰略管理與人力資源管理
    ●要點回顧
    ●思考與練習題
    ●案例研究
    ●第2章 戰略人力資源管理模型
    ●主要內容
    ●核心概念
    ●預期目標
    ●開篇案例 豐田汽車:依靠人纔領先世界
    ●2.1 模型與管理模型
    ●2.2 戰略管理模型
    ●2.3 人力資源管理模型......
    內容虛線

    內容簡介

    size="789x11"

        《北京高等教育精品教材·21世紀經濟與管理規劃教材·工商管理繫列:戰略人力資源管理學(第2版)》由四篇9章組成。主要內容概述如下:
        靠前篇,概念與模型,包括“戰略人力資源管理概念”和“戰略人力資源管理模型”兩章。靠前章全面界定和梳理了戰略、資源、有形資源、無形資源、人力資源、人力資本、人力資源管理、戰略管理和戰略人力資源管理等相關概念。第2章分為四節,分別說明了模型與管理模型、戰略管理模型、人力資源管理模型和戰略人力資源管理模型等問題。
        第二篇,規劃與獲取,由第3章“戰略人力資源規劃”、第4章“戰略人力資源招聘”和第5章“戰略人力資源選撥”三章組成。主要介紹如何在組織戰略基礎之上規劃人力資源戰略,以及如何根據所規劃的戰略目標去招聘和......

    作者簡介

    王建民 編

    size="43x26"

        王建民,經濟學博士,北京師範大學管理學教授、博士生導師、博士後合作導師。目前主要研究領域為戰略管理、戰略人力資源管理、戰略性新興產業人纔發展、職業生涯戰略管理等。曾為哈佛大學肯尼迪政府學院研究學者。
        先後在哈爾濱工業大學、天津大學、南開大學、北京師範大學和哈佛大學等高等學府學習與工作。獲得多學科、綜合性、高水平的知識與技能,具備多領域、跨學科、靠前化的交流、教學與研究能力。主持並主講的“戰略人力資源管理”課程獲得2008年度國家精品課程(網絡教育-本科)榮譽稱號。主持國家社科基金重點項目等課......

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