| | | 深圳公職人員人事制度改革三十年/深圳改革創新叢書 | 該商品所屬分類:社會科學 -> 社會學 | 【市場價】 | 387-561元 | 【優惠價】 | 242-351元 | 【介質】 | book | 【ISBN】 | 9787550709980 | 【折扣說明】 | 一次購物滿999元台幣免運費+贈品 一次購物滿2000元台幣95折+免運費+贈品 一次購物滿3000元台幣92折+免運費+贈品 一次購物滿4000元台幣88折+免運費+贈品
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出版社:海天
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ISBN:9787550709980
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作者:王敏
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頁數:331
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出版日期:2014-02-01
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印刷日期:2014-02-01
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包裝:平裝
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開本:16開
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版次:1
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印次:1
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字數:282千字
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王敏主編的這本《深圳公職人員人事制度改革三十年》以時間為線,在**外文獻和親歷者訪談的基礎上,繫統梳理了深圳市自改革開放以來在公職人員人事制度上所進行的改革與探索,包括公務員人事制度改革和***改革,並對此過程中的標志性事件和經驗教訓進行了回顧與總結,將深圳市公職人員的改革取向歸結為專業化與規範化兩大特征,以期為類似改革提供參考。
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導論 第一節 回望歷史:改革三十年 第二節 改革的動力 第三節 中西觀點與深圳經驗
上篇 深圳公務員制度改革 第一章 前改革時代:醞釀與發酵 第一節 改革背景:當年的深圳,當年的中國 第二節 從“**干部”到“公務員” 第三節 未雨綢繆:政府職能轉變之後 第二章 大幕開後:深圳公務員改革的啟程 第一節 啟程之前:早期公務員制度改革的背景 第二節 早期改革的思想核心 第三節 激勵與績效:讓所有努力者都嘗到甜頭 第四節 入口與出口:考錄辭退制度改革 第三章 改革,風雲再起(上):公務員分類管理改革 第一節 公安繫統公務員專業化改革 第二節 公務員分類管理改革 第四章 改革,風雲再起(下):聘任制改革及其他 第一節 公務員聘任制改革 第二節 公務員養老保障體制改革 第三節 行進中的思考:改革邏輯與深圳經驗
下篇 深圳***人事改革 導言 第五章深圳“試水”:早期改革的嘗試 第一節 ***前史 第二節 單兵突進:深圳早期改革歷程 第三節 早期改革的啟示 第六章 全面起航:職員與雇員制 第一節 改革背景 第二節 職員制 第三節 靈活工資分配制度 第四節 雇員制 第五節 改革經驗 第七章 適應與調整:改革的深化 第一節 崗位管理制度建立 第二節 深化工資改革 第三節 完善公開招聘制度 第四節 配套改革之養老制度改革 第八章 航向深水區:以事定費與未來改革方向 第一節 從“以錢養人”到“以事定費” 第二節 深圳***人事制度改革啟示錄
結語 第一節 改革成就:專業化與規範化 第二節 改革未竟的事業 第三節 勇敢者的遊戲 附錄:深圳公職人員人事制度改革大事記 公務員部分 ***部分 參考文獻 後記
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