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內容簡介
不同於典型的公司發展實錄將領導打造成名人,本書作者認為那些很重要的領導力經驗都來自於他所在的公司UPS的同事。在書中,通過與讀者分享各色故事,講述了與之共事的人、克服的挑戰以及公司付諸的基本原則和準則。揭秘了公司獨特文化。
(美)羅恩·華萊士(Ron Wallace) 著;葉芙蓉 譯
羅恩·華萊士,曾任UPS靠前公司總裁,負責UPS在200多個國家及地區的分部,手下管理職員超過6萬人次。也曾參與公司管理委員會,監管UPS公司每日運作及43.5萬員工。此外,他亦曾擔任33個優選成功企業董事會或聯合。
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