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內容簡介
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由李偉著的《和諧企業構建研究》著力於探尋社會主義和諧企業的本質內容、建設體繫及實現途徑,要構建社會主義和諧企業,首先,要實現員工的自我和諧;其次,要實現企業的內部和諧;再次,要實現企業與外部環境的和諧;很後,要加強和諧的企業文化建設。全書包括以下內容:和諧企業概述、員工的自我和諧、企業內部的和諧、企業與外部環境的和諧、和諧企業文化建設。構建社會主義和諧企業對社會進步以及企業自身的發展,都具有很好重要的理論意義和實際意義。
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