內容簡介

《供應鏈企業間知識交易的創新效應與契約機制》基於知識交易的決策主體視角，對供應鏈企業間知識交易的三個關鍵性問題進行了研究：供應鏈企業間的知識需求與知識交易方式、供應鏈企業間知識交易的創新效應、供應鏈企業間知識交易的契約機制。首先，對供應鏈中知識的屬性及其經濟學特性、供應鏈企業間的知識需求模型和層次模型等進行了分析，提出了供應鏈企業間知識市場的構成要素並對供應鏈企業間知識市場的影響因素和知識交易方式進行了分析；其次，利用斯塔爾伯格（Stackelberg）兩階段動態博弈理論建立數理模型定量分析供應鏈企業間知識交易的創新效應，並利用結構方程模型結合256家供應鏈上下遊企業的調查數據對知識交易的創新效應進行了實證檢驗；*後，運用委托代理理論設計了雙邊道德風險下供應鏈企業間知識交易的正式契約及關繫契約激勵機制並通過實證研究驗證了契約機制的有效性。