差異
作 者: (美)蘇比爾·喬杜裡(Subir Chowdhury) 著;黎涓 譯 著作
定 價: 48
出?版?社: 中國人民大學出版社有限公司
出版日期: 2018年04月01日
頁 數: 157
裝 幀: 精裝
ISBN: 9787300256108
內容簡介
一個團隊的整體氛圍和心態極大地影響團隊的業績,是每個人都努力做到更好,還是人人漠視問題、湊合了事,兩種心態帶來的結果差異是巨大的。為了培育一種人人努力做到更好的人生和工作態度,蘇比爾·喬杜裡著的《差異(激活團隊能量的四個密碼)(精)》中總結了四個方面――直截了當、關切用心、承擔責任、堅定果斷,這是激活團隊能量的四個密碼,努力做到這四點所帶來的改變,是任何的流程改善、技能培訓都無法達到的。作者在書中講述了很多頗具震撼力的故事,從中我們可以感受到在這四方面的改善所帶來的大不同。
無論是政府部門,還是大型企業、創業公司,都會從本書中看到自己的影子,任何一個想要有所作為的團隊,都應該讀一讀本書。
(美)蘇比爾·喬杜裡(Subir Chowdhury) 著;黎涓 譯 著作
蘇比爾·喬杜裡(Subir Chowdhury) Thinkers 50“優選擁有影響力的商業思想家”之一。美國很好質量專家,獲得美國質量協會的個·克勞士比獎。出版過15本書,包括多部優選暢銷書,被翻譯成二十種語言暢銷優選。為寶潔、卡特彼勒、福特汽車、施樂等多家“財富100”公司提供咨詢服務。