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  • 中國管理學發展四十年 中國企業管理研究會 編 管理學理論/MBA經
    該商品所屬分類:管理 -> 管理
    【市場價】
    1225-1776
    【優惠價】
    766-1110
    【出版社】經濟管理出版社 
    【ISBN】9787509668818
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    ISBN編號:9787509668818
    書名:中國管理學發展四十年(中國企業管理研究會年度報告2018-2019) 中國管理學發展四十年(中國企業管理研究會年度報告2018-2019)
    作者:無

    代碼:198
    編者:黃速建
    開本:16開

    是否是套裝:否
    出版社名稱:經濟管理出版社

        
        
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    中國管理學發展四十年

    作  者: 中國企業管理研究會 編
    size="731x8"
    定  價: 198
    size="731x8"
    出?版?社: 經濟管理出版社
    size="731x8"
    出版日期: 2019年09月01日
    size="731x8"
    頁  數: 691
    size="731x8"
    裝  幀: 平裝
    size="731x8"
    ISBN: 9787509668818
    size="731x8"
    目錄
    ●篇 改革開放以來中國管理學理論演進
    改革開放40年中國企業管理學的發展——情境、歷程、經驗與使命
    中國企業戰略管理40年過程探析
    改革開放以來中國管理學理論的演進
    國有企業改革40年的經驗與啟示
    改革開放40年中國工業企業技術創新的回顧與展望
    中國國有企業研究的特征與趨勢——基於CSSCI(1998~2017年)的文獻計量
    關於建構當代理論的研究
    鐵路產業國企改革的特殊法人制度構建
    新時期混合所有制經濟發展的戰略價值取向與路徑研究
    國有混合所有制企業混合主體特征對高管私有收益的影響研究
    混合所有制企業公司治理能力對資本投資效率的影響研究
    第二篇 新時代背景下的中國企業管理理論創新
    企業創新管理的成熟度模型構建與能力提升策略研究
    中國旅遊產業發治理研究
    高管職業經歷與企業創新
    自主創新的追趕戰略——基於資源依賴理論的多案例研究
    傳統制造企業平臺化轉型發展的思考——基於海爾的案例研究
    開心就能創新?工作樂趣影響員工創新的機理研究
    基於區塊鏈的互聯網經濟與商業模式創新——以海關區塊鏈為例
    政策不確定性條件下高管團隊重組對企業創新績效影響研究
    過猶不及:創業團隊認同與創業效率的關繫研究
    家族承諾能促進家族企業公司創業嗎?——企業長期導向的中介效應及其邊界條件
    網絡嵌入、動態能力與企業創新績效:基於模糊集的定性比較分析
    CTO持股、職務晉升與企業創新績效
    創業激情、創業拼湊與新企業績效關繫研究
    創業導向能克服知識剛性嗎?——基於組織退耦和環境動態性視角的實證研究
    知識協同視角下企業協同創新機制研究:基於江中集團的案例
    空間關聯視閾下長江經濟帶產業集聚對區域創新績效的影響——基於細分產業的效應分析
    員工創新行為產生動因的構型研究:基於模糊集定性比較分析
    企業開放式創新、國際化對創新績效的影響
    晉升越快越好嗎?——CEO早年晉升經歷與企業創新投資
    互聯網情境下基於平臺的企業創新組織機制研究——以韓都衣舍為例
    第三篇 中國特色企業管理研究
    員工CSR歸因對其反生產行為的影響:一個鏈式中介模型
    知識隱藏對員工創造力的影響:基於人際不信任和掌控動機氛圍的作用
    基於子公司自主性的戰略變革研究
    組織中逢迎行為的研究述評及展望
    總體報酬對農民工離職傾向的影響研究——工作倦怠的中介作用
    網絡負面口碑對消費者購買意願的積極影響研究——基於個人品牌聯結的視角
    虛擬品牌社區顧客參與價值共創對顧客價值的影響研究
    我國造紙企業社會責任現狀分析
    領導選擇圈內人的標準是什麼?——基於員工感知視角的研究
    基於扎根理論方法的福特汽車公司傳承基因研究
    “她”會促進企業履行社會責任嗎?——基於中國民營上市制造業企業的實證分析
    珠聯壁合或同舟共濟?——上市企業間的交又持股行為研究
    供應鏈集中能否通過影響資本結構提升企業綜合績效?
    決策者情緒、認知加工模式對企業核心競爭力構建的作用機制研究——基於格力電器的案例分析
    自駕遊時代旅遊目的地“智慧旅遊”繫統評價研究——以貴州省為例
    附錄
    內容虛線

    內容簡介

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    《中國管理學發展四十年》是中國管理學發展四十年學術研討會暨中國企業管理研究會2018年年會的成果集。2018年是中國實行改革開放四十周年,在這四十年的發展歷程中,中國管理學在理論層面和實踐層面都收獲很多經驗與啟示。《中國管理學發展四十年》分為三篇,分別從改革開放以來中國管理學理論演進、新時代背景下的中國企業管理理論創新、中國特色企業管理研究三大板塊來總結本次年會的研究成果,對中國管理學發展的歷程、企業家管理思想體繫、國有企業和民營企業的發展思路、管理創新、商業模式以及具有中國特色的企業發展進行了多角度、多方位的闡述。《中國管理學發展四十年》收錄的論文格式比較規範,行文較為流暢,每篇都是相關專業領域的很好成果,理論與實踐結合,有的既運用了規範分析方法,也進行了實證分析,能夠為研究人員提供參考,對相關學科發展起到推動作用,並為我國相關政府部門進行決策提供理論支撐。

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