●章緒論
1.1研究背景
1.2研究概念界定
1.3逆優化解決問題的邏輯
1.4流程工業重大設備安全運行的人力資源逆優化擬解決問題
1.5研究意義及創新點
第2章相關理論基礎與文獻綜述
2.1流程工業重大設備安全運行相關理論與方法
2.2流程工業重大設備人力資源管理相關理論與方法
2.3流程工業重大設備資源配置決策理論與方法
2.4發展新趨勢:物聯網大數據雲計算
第3章流程工業重大設備安全運行的人因要素實證分析
3.1人因視角重大設備安全運行影響因素定性分析
3.2流程工業重大設備安全運行影響因素實證研究
第4章流程工業重大設備安全運行的人員優劣勢結構識別及需求預測
4.1流程工業重大設備安全運行的人員優劣勢匹配理論框架
4.2流程工業重大設備安全運行的優劣勢結構識別的數學模型
4.3流程工業重大設備安全運行的人力資源需求分析方法
第5章流程工業重大設備安全運行的人員逆優化配置
5.1流程工業重大設備安全運行的人員逆優化配置的必要性
5.2流程工業重大設備安全運行的人員指派逆優化方法
5.3資源調整型流程工業重大設備安全運行的人員配置逆優化
5.4流程工業重大設備安全運行的資源配置線性規劃逆優化方法
5.5流程工業重大設備安全運行的資源配置逆價值優化方法
第6章總結與展望
參考文獻
附錄
內容簡介
物聯網的普及應用為流程工業安全管理提供了新的契機與挑戰,也帶來了傳統的安全管理所未企及的新的人力資源管理問題。流程工業重大裝備安全運行不僅取決於設備安全狀態,更關鍵的是取決於人的安全行為,而人的安全行為是基於知識、技術、經驗、智慧、觀念與理念以及團隊智能協同。因此,本研究由物聯網環境下流程工業重大設備安全運行關鍵要點剖析,流程工業重大設備安全決策心理行為規律,基於心理行為規律的資源優化配置方法,以及對配置安全效果的評估方法三方面的內容構成。