●引言?001
乖乖女的本能003
來做一個關於乖乖女的測驗吧004
做個乖乖女有什麼不好的005
章
勇敢打破規則013
產生偉大創意的特殊過程017
做到最佳的兩個注意事項020
如何憑空想出一個好主意021
在小事上也要做到最佳024
小心那些潑冷水的人026
如何有效地打破規則028
當有人不讓你違反規則的時候029
現在，永遠打破常規029
第二章
樹立個人品牌031
如何用簡單三步定義自己的品牌034
品牌制定與管理037
後退一步進行評估039
如何發揮品牌優勢041
必須完全反映品牌特色的13件事041
現在，出色地建立自己的品牌043
你在社交媒體上的品牌046
為什麼要做一個全面的品牌049
當你需要改變品牌的時候050
第三章
快速行動053
弄清楚什麼是重要的，什麼是應該拋棄或忽略的055
學會做一個控球手060
如何在一片混沌中找到突破口062
行動起來的秘密小技巧063
可能會使你陷入困境的5個原因064
如何毫無歉意地將工作委托給他人067
贏得朋友並影響他人069
在職業生涯中也要做一個控球手075
給勇敢女性的副業指南077
注意這件完全不重要的事情079
第四章
重要的外在表現081
如何著裝纔顯得遊刃有餘084
怎麼說話纔能達成目標087
如何去除語氣詞089
避免“男人說教”090
勇敢女性的肢體語言指南091
說服的藝術094
如何巧妙地推銷自己097
不要線上聯繫，要面對面交談098
第五章
要求自己想要的101
為什麼你必須要求自己想要的薪酬103
勇敢女性提要求的方式106
如何談定一份不錯的起薪107
難道要求更多不會帶來困擾嗎113
考慮要求31項津貼113
如何談加薪（或獎金）116
除了錢，還有4件事你必須提要求119
進取心、占有欲和堅持不懈122
第六章
無懼冒險125
可以冒險，但不能魯莽128
在冒險之前要問自己10個問題129
承擔風險能減輕壓力131
如何說服他人承擔風險132
快速失敗133
如何從失敗中學習134
為什麼也應該分析勝利136
做一個風險代理人137
事實上，每天都要冒險140
玻璃懸崖風險141
第七章
不用被所有人喜歡145
乖乖女擔心的事情太多了148
如何在困難的情況下少擔心150
如何停止把事情個人化151
如果你真的有什麼要擔心的怎麼辦155
別讓他們看著你一個人辛苦159
勇敢女性接受批評的指南161
第八章
抓住優勢特點167
小而有力的建立自信的技巧169
抱歉，不道歉172
為什麼需要高管風度173
如何在會議上提出一個不被忽視的想法175
如何阻止被插話179
學習權力的語言179
提升影響力的4種方法182
兩個阻礙成功的因素以及處理它們的方法183
如何讓女性力量成為你的秘密武器185
管理成功186
你可能比你認為的更有準備189
第九章
成為一個勇於創新的老板193
直擊要害的老板總是從任務和計劃開始195
領導者要具備的16個大膽的行動197
最優秀、最勇敢的老板的關鍵法則201
殺死鱷魚，不忘排干沼澤裡的水203
成為這個時代的傳奇204
如何成為最好的利劍206
當你生氣的時候該怎麼做210
可以偶爾為之的兩個行為212
激發強烈的獻身精神212
如何在公司之外成名214
為什麼權利比它看起來更棒216
第十章
生活指南219
致謝227
內容簡介
你是否很熱愛你的職業，但有時候卻會感到停滯不前或一直得不到重用？你的工資是否比你應得的要低？在面對困難局面的時候，你的自信心是否不足？暢銷書作家、職業演講人、《時尚》雜志前任總編凱特·懷特用《勇敢女孩手冊》分享女性在任何領域或任何職業階段的成功要訣，內容大膽、可操作性強。她將會在書中分享：
擁有自己的很好與抱負
產生能引起辦公室風暴的絕妙好點子
處理辦公室政治問題
在會議上發言時不受打擾或大男子主義控制，你的話纔會被聽進去
焦慮是否被所有人喜歡是沒有意義的
主動要求你應該得到的工資、獎金和機會
