內容簡介

人是萬物之主宰，人的素質是支撐一家公司、一個行業乃至一個國家持續發展的根本，素質不同的人一定會造就不一樣的結果。就像新年聚會時一位總經理說的那樣：
我們的產業園建設水準品質，可就是人員管理這一塊沒跟上，結果把那麼好的設施都糟蹋了。"其實，像這樣的現像何止一家，像這樣痛心的人又何止一個。究其原因，都是人的素質不高所造成的。
有效開展5S/6S管理可以從根本上提升人的素質盡管這種管理方式早已遍地開花，得益之處毋庸多言。但始終都存在一個問題：效果不能持續。要麼流於形式，要麼一陣風，要麼管理者自以為是，總而言之，沒有真正達到
5S/6S管理的本質目的，結果導致越推行越散亂，越深入越茫然。而這部《5S/6S標準》就是為了解〉夾這些問題編著的。